高效学习密码：知信行三维管理学习

图书标准信息

• 作者 冯云霞；武守强
• 出版社 清华大学出版社
• 出版时间 2022-10
• 版次 1
• ISBN 9787302613626
• 定价 69.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 400页
• 字数 157千字

【内容简介】

本书根植于我国社会文化所倡导的知信行价值土壤，以管理学习和组织学习的场景为依托，提出知信行三维管理学习模式。作者明确指出“信念”是组织学习和管理学习的根本，它具有**性、实践性和社会性等特征。当信念和认知相遇，认知才能够聚焦；当行动和信念联结，行动才会产生价值。本书总结了三维管理的学习模式：以行促知、以知践行、以信引行、以行验信、以信择知、以知笃信和致良知。 三维管理学习对企业组织和管理干部的价值大。它一方面能够有效促进企业战略落地、适应环境和敏捷创新，另一方面能够帮助管理干部和职场人士提升能力、开发潜力和自我演化。更重要的是，三维管理学习有助于管理者获得洞察力、共情力和反思力，同时也是管理者提升境界和坚定信念的关键所在！ 本书适合职场人士、管理干部、企业组织和党政机关决策者阅读和使用。

【作者简介】

冯云霞 中国人民大学商学院教授  双维行动学习创始人， 和管理学大师明兹伯格团队在IMPM和CMPM项目上长期合作。在商学院MBA,EMBA和EE等项目讲授人力资源管理、管理沟通、双维行动学习等课程。 近年来，在商学院从事双维行动学习课程的设计、讲授和辅导，深受企业和学员的欢迎。荣获中国人民大学先进工作者、MBA和EE最佳教师等荣誉称号。 已发表多篇论文和出版多本专著和译著。

【目录】

目录

第1章 三维管理学习 •••••••••••••••••••••••••••••••1

1.1 理解管理 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••4

1.2 关于学习 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••6

1.3 三维管理学习来源 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••7

1.4 三维管理学习模式 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••14

第2章 管理者学习策略 ••••••••••••••••••••••••••31

2.1 理解组织 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••33

2.2 关于管理能力 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••35

2.3 管理学习中的问题 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••40

2.4 场景驱动下的管理者学习策略 ••••••••••••••••••••••••••••49

2.5 三维管理学习方法 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••58

第3章 学习战略洞察力 ••••••••••••••••••••••••••61

3.1 理解战略 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••63

3.2 洞察力：规划和定位 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••69

3.3 部署力：设计和落地 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••73

3.4 战略洞察力和适应未来 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••79

3.5 战略洞察力学习方法 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••86

 

第4章 体验关系共情力 ••••••••••••••••••••••••••89

4.1 理解关系 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••92

4.2 合法性建构和共演力 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••100

4.3 管理沟通和共情力 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••109

4.4 Z代员工和赋能 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••117

4.5 关系共情力学习方法 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••121

第5章 修炼自我反思力 •••••••••••••••••••••••••123

5.1 理解自我 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••125

5.2 高阶反思和整合思维 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••135

5.3 中阶反思和系统思维 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••141

5.4 自我反思和心智模式优化 •••••••••••••••••••••••••••••••••148

5.5 自我反思力学习方法 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••151

第6章 数字经济和组织学习 •••••••••••••••••••••••153

6.1 理解数字经济 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••156

6.2 组织学习和三维管理学习 •••••••••••••••••••••••••••••••••162

6.3 三维组织学习策略 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••166

6.4 组织学习和未来 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••170

参考文献 ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••172

后记 •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••175