全新正版书籍,24小时发货,可开发票。
¥ 18.8 4.5折 ¥ 42 全新
库存7件
作者王京刚 谢雄
出版社华文出版社
ISBN9787507552096
出版时间2020-08
装帧平装
开本16开
定价42元
货号29124328
上书时间2024-12-20
众所周知,战略本身并不能确保企业走向成功,企业还需要解决战略解码和战略执行等问题,而华为就是通过引进IBM的BLM(业务领先模型)实现了商业的持续成功与管理思维的精进。BLM是什么?它是一套将战略制定和执行相连接的框架和工具,对于企业中高层来说,它是解决战略落地的抓手和突破点。
华为真正做到了将BLM融入企业运营过程,把BLM各个模板掰开了、揉碎了,贯穿到企业各个层级的战略和组织管理的年度循环中,变成了重复发生的日常“业务流程”。
本书将详细讲述华为BLM战略模型的结构和应用,不仅有方法,还有从点到面的系统管理思维,而学习华为的系统管理思维将帮助企业更高效地将战略地图转化为KPI实战。
王京刚,中国企业界的组织变革专家;北大纵横管理咨询集团高级合伙人;共享制阿米巴商业模式创始人;北京大学等15所高校EMBA特聘教授;北京博雅阿米巴信息科学研究院首席导师;多年来致力于世界标杆企业研究,出版《华为人力资源管理(活用版)》《一看就懂的迈克•波特竞争策略全图解》等多部管理学畅销书;创建“共享制自主绩效模式”“自主积分模式”“积分计酬”等理论;在中国企业自主经营领域享有高声誉,每年有数千名企业家及管理者聆听他的管理智慧。
谢雄,工商管理博士,银行职业经理人。目前就职于长沙银行总行;十多年金融行业从业经历,消费金融领域实战专家,知名内训师。
篇 战略制定:战略生成环节的深度思考
章 价值观导向:华为的核心价值判断
1.核心价值观是华为的胜利之本 / 004
2.华为公司的核心价值主张 / 008
3.以奋斗者为本,让听得到炮声的人来决策 / 013
第二章 差距分析:BLM是以“差距”为始,又以弥补“差距”为终的方法
1.业绩差距与机会差距 / 019
2.差距是制定战略的初衷 / 024
3.市场是规划的起点,差距是规划的结果 / 028
4.“双差”分析与战略目标设计 / 034
第三章 战略制定:BLM模型“战略”部分详解
1.战略意图:战略思考的起点 / 039
2.市场洞察:决定战略思考的深度 / 042
3.创新焦点:将创新作为战略思考的焦点 / 047
4.业务设计“五看”:战略思考要归结到业务设计中 / 050
5.战略生成“三定”:输出机会点和中长期战略规划 / 055
第二篇 战略解码:华为战略落地的抓手
第四章 战略解码:从战略到运营的层层分解
1.战略的务实与务虚 / 062
2.战略解码的价值和意义 / 064
3.六西格玛质量管理方法——华为战略解码的神奇工具 / 068
第五章 华为战略解码实践
1.价值创造决定价值分配 / 076
2.华为战略解码的意义 / 081
3.华为的PBC个人绩效管理 / 085
4.华为人如何升职和加薪 / 090
第六章 华为把控战略机会点的核心要素
1.一定要有一片市场 / 097
2.心朝一处想,力才能向一处使 / 101
3.华为的“五看三定”战略管理框架 / 106
4.华为的“五大级别”团队组织能力 / 109
5.“专利组合 客户关系”的复合战略控制点 / 113
第三篇 战略执行:为什么BLM模型可以连接“战略”和“执行”
第七章 高效执行力才是终的生产力
1.“战略”与“执行”哪个更重要 / 122
2.为什么战略无法落地 / 125
3.为什么BLM模型可以连接“战略”和“执行” / 129
4.华为执行理念 / 132
第八章 战略执行:BLM模型“执行”部分实操
1.关键任务:战略解码确定关键任务 / 140
2.组织体系:战略执行的坚实保障 / 148
3.人才供应:打造核心人才供应链 / 153
4.氛围文化:全力创造价值的企业文化 / 157
第四篇 战略复盘:先僵化,后优化,再固化
第九章 战略复盘:战略落地闭合的后一环
1.灰度管理:坚持开放、妥协、灰度 / 166
2.制度化管理:企业要实现流程化、制度化、规范化 / 171
3.不断改良,先立后破,无穷逼近合理 / 175
4.华为战略转型及其战略目标近乎100%达成的真相何在 / 179
5.先僵化,后优化,再固化 / 183
第十章 领导力驱动:战略不能被授权,领导力须贯彻始终
1.领导力是企业战略成功的关键要素 / 190
2.华为的领导力模型 / 194
3.任氏领导力的思想基础——辩证法 / 198
4.领袖的作用是方向感,在不确定性中给出确定性判断 / 201
5.领导者要加强战略集中度,集中力量打歼灭战 / 204
众所周知,战略本身并不能确保企业走向成功,企业还需要解决战略解码和战略执行等问题,而华为就是通过引进IBM的BLM(业务领先模型)实现了商业的持续成功与管理思维的精进。BLM是什么?它是一套将战略制定和执行相连接的框架和工具,对于企业中高层来说,它是解决战略落地的抓手和突破点。
华为真正做到了将BLM融入企业运营过程,把BLM各个模板掰开了、揉碎了,贯穿到企业各个层级的战略和组织管理的年度循环中,变成了重复发生的日常“业务流程”。
本书将详细讲述华为BLM战略模型的结构和应用,不仅有方法,还有从点到面的系统管理思维,而学习华为的系统管理思维将帮助企业更高效地将战略地图转化为KPI实战。
王京刚,中国企业界的组织变革专家;北大纵横管理咨询集团高级合伙人;共享制阿米巴商业模式创始人;北京大学等15所高校EMBA特聘教授;北京博雅阿米巴信息科学研究院首席导师;多年来致力于世界标杆企业研究,出版《华为人力资源管理(活用版)》《一看就懂的迈克•波特竞争策略全图解》等多部管理学畅销书;创建“共享制自主绩效模式”“自主积分模式”“积分计酬”等理论;在中国企业自主经营领域享有高声誉,每年有数千名企业家及管理者聆听他的管理智慧。
谢雄,工商管理博士,银行职业经理人。目前就职于长沙银行总行;十多年金融行业从业经历,消费金融领域实战专家,知名内训师。
— 没有更多了 —
以下为对购买帮助不大的评价