【现货速发】人力资源开发与管理（第四版）
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作者赵曼
出版社中国劳动社会保障出版社
ISBN9787516761267
出版时间2024-01
装帧平装
开本16开
定价62元
货号29701811
上书时间2024-12-02
商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
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导语摘要
“高等学校劳动与社会保障专业主干课程教材”包括：邓大松主编的《社会保险》，李珍主编的《社会保障理论》，林义主编的《社会保险基金管理》，穆怀中主编的《社会保障国际比较》，赵曼主编的《人力资源开发与管理》、马培生主编的《劳动经济学》，总共6本。根据时代和专业发展需要，拟增加杨燕绥主编《社会保障法》、王晓军主编《社会保险精算》。此次修订期望实现“新发展、新模式”的目标。“新发展”即教材要体现我国劳动和社会保障事业的新发展阶段、新发展理念、新发展格局，要吸纳国内外专业理论与实践研究的优秀成果，突出创新性；“新模式”即教材要注重理论性和时代性相结合，把握教材的科学性、体系性和适用性，原则保留第三版教材的基本框架，着重对原有内容做调整、更新、补充和完善，注重各个章节之间结构性和功能性联系，使脉络体系更为清晰；尝试对教材的知识呈现方式进行改进，全书配备PPT或章节音频课件。
作者简介
赵曼，曾任中南财经政法大学公共管理学院院长、社会保障研究所所长、社会保障专业硕士生导师、国民经济学专业博士生导师，主要研究方向为社会保障、人力资源管理、国民经济学。
目录
目录见图片
内容摘要
“高等学校劳动与社会保障专业主干课程教材”包括：邓大松主编的《社会保险》，李珍主编的《社会保障理论》，林义主编的《社会保险基金管理》，穆怀中主编的《社会保障国际比较》，赵曼主编的《人力资源开发与管理》、马培生主编的《劳动经济学》，总共6本。根据时代和专业发展需要，拟增加杨燕绥主编《社会保障法》、王晓军主编《社会保险精算》。此次修订期望实现“新发展、新模式”的目标。“新发展”即教材要体现我国劳动和社会保障事业的新发展阶段、新发展理念、新发展格局，要吸纳国内外专业理论与实践研究的优秀成果，突出创新性；“新模式”即教材要注重理论性和时代性相结合，把握教材的科学性、体系性和适用性，原则保留第三版教材的基本框架，着重对原有内容做调整、更新、补充和完善，注重各个章节之间结构性和功能性联系，使脉络体系更为清晰；尝试对教材的知识呈现方式进行改进，全书配备PPT或章节音频课件。
主编推荐
赵曼，曾任中南财经政法大学公共管理学院院长、社会保障研究所所长、社会保障专业硕士生导师、国民经济学专业博士生导师，主要研究方向为社会保障、人力资源管理、国民经济学。
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