• 学〈易经〉通管理
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学〈易经〉通管理

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作者穆晓军 著

出版社北京大学出版社

出版时间2008-05

版次1

装帧平装

上书时间2024-05-18

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 穆晓军 著
  • 出版社 北京大学出版社
  • 出版时间 2008-05
  • 版次 1
  • ISBN 9787301136218
  • 定价 39.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 236页
  • 字数 190千字
【内容简介】
《易经》是一本帮助人们解除困惑的智慧之书。古往今来,解读《易经》的著作可以说是汗牛充栋。本书独辟蹊径,不做卦象分析,不做风水解读,而是着重探讨《易经》思想对管理实践的指导意义。根据乾坤三卦的六爻内容,提出了乾龙发展周期的规律,对企业和企业家、经理人的成长具有重要的启发意义;根据乾坤基本卦的变化,提出了否泰四大原理——以客为上、上下沟通、内阳外阴、对方立场,对企业营销、管理等具有指导意义;简易、变易、不易三大原则更是从哲学的高度,帮助管理者从战略、全局的角度运筹帷幄,把握大势。本书语言活泼风趣,新见迭出,让你在轻松阅读之余,领悟《易经》的管理智慧,提升管理境界。
【作者简介】
穆晓军,高级管理培训师和企业管理咨询专家、企业资深法律顾问。曾任机关干部、香港上市集团董事助理、知名报社记者。现为国家银河培训工程高级管理培训师,中国中小企业竞争力工程首席顾问,世界资源研究所(WRI)“NV中国项目”企业辅导顾问,国际劳工组织(ILO)北京局和
【目录】
前言 一阴一阳的管理之道

第一章 中华文化的大道之源

 一、日常生活中的《易经》案例

  1.名字中的《易经》色彩

  2.故宫里的《易经》文化

  3.“天地日月”坛的先天方位

 二、《易经》在国外的影响

  1.天地日月的韩国国旗

  2.南面而治的明治维新

  3.太极图的分歧和荣格理论

  4.二进制理论与《易经》阴阳二爻

 三、《易经》与《周易》

  1.《周易》的经传结构

  2.《彖辞》《系辞》是《易传》的核心

  3.不存在“全本周易”

 四、《易经》是思想之源

  1.《易经》是国学精髓

  2.《道德经》应是《易传》的一种 

  3.诸子百家的思想源头

第二章 乾坤之志与否泰原理

 一、乾坤两卦是《易经》的门户

    1.权重定律是管理要义

    2.其初难知与蝴蝶效应

 二、乾卦自强不息:企业与企业家的成长历程

    1.潜龙勿用:勿用不是没用

    2.见龙在田:初创期的强人原理

    3.终日乾乾:成功就是少犯错

    4.或跃在渊:战战兢兢才能走得更远

    5.飞龙在天:人才总是稀缺的

    6.亢龙有悔:归去来兮或凤凰涅槃

    7.与时偕行:乾龙周期是一般性规律

    8.大道相通:产品与技术周期

    9.乾元用九:天下大治的管理理论

 三、坤卦厚德载物:管理的本质是服务

    1.履霜坚冰至:艰苦的准备

    2.直方大:德才之间的另类选择

    3.无成有终:看重过程还是结果

    4.括囊:君子慎其独也

    5.黄裳:荣耀都是积累的结果

    6.龙战于野:客进主位的危险时刻

    7.用六:主客关系是对立统一的

 四、否极泰来的管理原理

    1.否泰原理的第一定律——以客为上

    2.否泰原理的第二定律——上下沟通

    3.否泰原理的第三定律——内阳外阴

    4.否泰原理的第四定律——对方立场

 五、炎黄子孙的乾坤之志

第三章 《易经》哲学范式下的管理方法

 一、《易经》的哲学范式

    1.《易经》的语言:文字和符号

    2.名可名:从符号到本质到定义

    3.八卦的推演:《易经》的符号体系

 二、《易经》的理论核心:一阴一阳之谓道

    1.资产负债表:有阴必有阳,阴阳必相等

    2.贞观之治:一阴一阳的用人之术

    3.对立:竞争与合作

 三、太极生两仪:管理总是辩证的

    1.二生三:两维思维的管理智慧

  2.天人合一:经济利益与道德人性的统一

 四、两仪生四象:管理工具的运用

    1.波士顿矩阵的两仪关系

    2.SWOT分析法

 五、四象生八卦:管理问题的归纳

    1.西北乾位的财富推理

    2.z轴:八卦的空间描述

    3.八八六十四卦:归纳一切管理问题

 六、企业管理的四大方法

    1.老阳:至阳至刚的科技方法

    2.少阴:中规中矩的法律方法

    3.少阳:分配利益的经济方法

    4.老阴:至阴至柔的文化方法

 七、管理的系统原则

    1.整体大于部分之和:l+1>2

    2.一个都不能少:2—1=0

第四章 《易经》的四大管理理念

 一、时空观:管理思维的出发点

    1.空问:优先安排结构

    2.时间:合理利用环节

    3.时空组合与转换

 二、得失观:吉凶之间的商业智慧

   1.一得一失谓之道

   2.商业模式:舍得=失去+收获

   3.有之以为利,无之以为用

   4.进退之间的商业智慧

 三、中庸观:合宜匹配的管理模式

    1.制度设计的中庸模式

    2.匹配适度才是最美的

    3.中庸与程度适中

 四、占卜观:彰往察来

    1.占卜的三大功能

    2.预测因果律:善易者不占

    3.全社会的分析模型

第五章 《易经》三易管理原则

 一、简易:大道至简

   1.扭住权重不放松

   2.简易原则提高生产效率

   3.简易原则降低交易成本

   4.大道至简:一切竞争都是利益竞争

   5.价格原理:产品+溢出效用=货币+交易成本

   6.复杂:繁简互致的管理辩证法

  二、变易:唯一不变的是变化本身

    1.洞察演进

    2.衰退的唯一原因是繁荣

    3.制造稀缺是竞争的不二法门

    4.制造稀缺的八种垄断方法

 三、不易:提炼管理规律

第六章 对《易经》的批判继承

 一、管理必然是哲学的

 二、管理哲学的三大内容

 三、管理哲学的四大方法

    1.怀疑

    2.定义

    3.归纳

    4.对立
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