敬业确实有道理

图书标准信息

• 作者 朱江 著
• 出版社 电子工业出版社
• 出版时间 2005-05
• 版次 1
• ISBN 9787121010316
• 定价 19.00元
• 装帧 平装
• 开本 其他
• 纸张 胶版纸
• 页数 182页
• 字数 200千字

【内容简介】

在这个社会大转型时期，经济高速发展的同时，我们国家的职业素质教育却没能跟上时代发展的步伐，这使得许多员工对敬业没有深入、实际的认识。作为一名开展“敬业”专项研究和培训的人士，本书作者带着沉重的社会责任感，以严谨的态度、朴实的道理和现实的案例，像一个关爱你的长者或朋友一样，从国家、企业、员工的角度全面地为你讲述敬业的一些要素和意义，使你明白敬业不仅仅对国家、企业有意义，真正的受益者，其实就是你自己！最终你会相信：敬业确实有道理！

  读者对象：企业员工、即将就业的毕业生

【作者简介】

朱江，男，1989年毕业于北京航空航天大学研究生院。工学硕士。企业经营管理顾问，员工职业素质培训专家。致力于为国内中小企业提供多种针对中国企业和员工的现状、困难和需求的经营管理咨询服务和员工职业素质培训服务。

【目录】

第1章  话说敬业

  什么是敬业

  企业员工敬业的基本体现

  职业素质的水平和表现

  敬业的效能

  敬业的理由

  系统地认识“敬业”

  员工不敬业的基本体现

  为什么有的人不敬业

  如何奠定敬业的基础

  小议敬业

第2章  关爱企业有道理

  彻底抛弃“打工”意识和心态

  企业值得员工关爱的道理

  怎样去关爱企业

第3章  遵守管理规范有道理

  认识管理规范（制度、流程和标准）的作用与价值

  消除面对管理规范时的消极意识和态度

第4章  认真负责有道理

  工作值得重视的理由

  认真负责的核心要素及其价值

  怎样才能做到认真负责

第5章  积极主动有道理

  积极主动的价值——倍的差距

  积极主动地去追求成功

  积极主动需要注意的几个要素

  你应该关爱自己

第6章  团结协作有道理

  我们为什么需要团结协作

  哪些东西妨碍我们的团结协作

  搞好团结协作的基本要素

第7章  追求卓越有道理

  “追求卓越”对于我们的价值和意义

  普通员工的“卓越”状态

  怎样去追求卓越

第8章  坚持敬业有道理

  坚持敬业需要有积极的心态

  积极跨越过去的不幸经历

  理智地面对企业的缺陷与不足

  正确看待你的付出、贡献和回报

  不要过分计较你与同事之间的差距

  坚强地面对工作中的压力和困难

  勇敢地面对强大的对手

  理智地面对外面的世界

  坚持敬业不松懈

第9章  提示与强调

  敬业就是爱国

  敬业才能成功

  倡导敬业不是倡导愚忠和奴性

  平凡岗位员工的敬业要素

  企业栋梁的敬业要素

  亲友关系员工的敬业要素

  企业领导人和管理人员要承担起重大的责任

  几句真情告白和提示

  敬业的项要素