别拿老板不当狼

图书标准信息

• 作者 [美]哈特 著；李建国 译；杨燕
• 出版社 天津科技翻译出版公司
• 出版时间 2008-04
• 版次 1
• ISBN 9787543320994
• 定价 28.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 203页
• 字数 210千字

【内容简介】

一本老板不愿员工看到的书！

  本书揭露了13种不同类型“坏”老板的“丑陋嘴脸”；每一章的“生存测试题”帮你客观评估你的处境；有针对性地提供了你即刻就能使用的应对“坏”老板的生存策略！

  你是否曾经私下里抱怨自己的老板太难对付，工作成了“鸡肋”，打算选择离开还是委屈求全？

  本书全方位地分析了13类“坏”老板的特点，并且告诉你如何恰如其分地应对他们，从而争取事业和人生的成功！

【作者简介】

Marilyn Haight，组织发展顾问，是《作家指南：如何解释如何做任何事》一书的作者。在加利福尼亚大学圣塔巴巴拉学院获得人类发展学文学硕士学位，在美国大学华盛顿NTL学院获得组织行为人力资源开发理科硕士学位，在新泽西州特伦顿托马斯爱迪生学院获得商业管理理学土学位

【目录】

这本书对你有用吗？

引言

1 唯利是逐无为型老板

  “我只要优厚的待遇!”

  怎样识别唯利是逐无为型老板

  唯利是逐无为型老板的真实案例

  徒有虚名的经理

  含糨不清的工作

  终结者

  唯利是逐无为型老板对你的希望

  在唯利是逐无为型老板手下工作

  唯利是逐无为型老板手下的生存测试题

  唯利是逐无为型老板手下的生存策略

  留在唯利是逐无为型老板手下工作的后果

2 恃强凌弱压迫型老板

3 徒有虚名冒牌型老板

4 混淆是非毁人型老板

5 弄虚作假浮夸型老板

6 结党营私扩张型老板

7 不务正业玩耍型老板

8 欺下媚上霸权型老板

9 主观武断支配型老板

10 个人至上自我型老板

11 损公肥私偷窃型老板

12 居功自傲破坏型老板

13 杂糅混合多样型老板

14 在“坏”老板手下生存的基本策略