北京大学职业经理人通用能力课程系列教材：职业经理人管理能力

图书标准信息

• 作者 北京大学职业经理人通用能力课程系列教材编委会 编
• 出版社 中央广播电视大学出版社；北京大学出版社
• 出版时间 2010-08
• 版次 1
• ISBN 9787304047108
• 定价 52.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 384页
• 字数 405千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

官理能力，是职业经理人事业发展最重要的基础，按照企业管理岗位的普遍要求并参照世界通行的标准。北京大学职业经理人通用能力课程系列教材编委会组编的《北京大学职业经理人通用能力课程系列教材：职业经理人管理能力》把职业经理人的管理能力提炼为六个方面，分别为：综合职业能力、科学决策能力、高效执行能力、团队建设能力、资源运营能力和创新管理能力。
《北京大学职业经理人通用能力课程系列教材：职业经理人管理能力》在职业经理人管理能力的有关理论、知识的全面性与系统性、广度与深度、经典与创新等方面均做了积极有益的探索与突破。本书有大量的阅读资料和实际案例穿插于各章节中，使得本书在理论阐述方面显得更加生动。
本书既可作为职业经理人培训教材，也可作为高职以上学生、企业中基层管理人员自学参考用书。

【目录】

模块一综合职业能力
第一章职业经理人的职业素养
第一节职业经理人的职业道德
第二节职业经理人的职业意识
第三节职业经理人的职业心态
第二章职业经理人的基本能力
第一节职业经理人的自我发展能力
第二节职业经理人的有效沟通能力
第三节职业经理人的思考与决断能力
第三章职业经理人的国际化素养
第一节职业经理人的国际化思维能力
第二节职业经理人的国际化营销能力
第三节职业经理人的国际化管理与沟通能力
本模块小结
本模块思考题

模块二科学决策能力
第四章决策概述
第一节决策的含义及类型
第二节决策方法
第三节决策中的陷阱
第五章决策中的环境分析
第一节决策中的外部环境分析
第二节决策中的内部环境分析
第六章决策的流程
第一节经营方案的拟定
第二节经营方案的评估
第三节经营方案的选定
本模块小结
本模块思考题

模块三高效执行能力
第七章自我管理能力
第一节角色管理能力
第二节时间管理能力
第三节解决问题的能力
第八章管理下属的能力
第一节目标管理
第二节绩效管理
第三节对下属的激励
第九章职业经理人在组织中的影响力
第一节领导与被领导能力
第二节教练技能
第三节职业经理人授权的艺术
本模块小结
本模块思考题

模块四团队建设能力
第十章团队组建
第一节团队的建立与发展阶段
第二节团队人员的角色特征
第三节团队目标的建立
第十一章团队激励
第一节激励的原则
第二节激励的应用
第十二章团队协调
第一节团队沟通
第二节冲突化解
本模块小结
本模块思考题

模块五资源运营能力
第十三章资源运营概述
第一节资源与资源运营的基本含义
第二节资源运营的基本内容
第十四章资源整合模式
第一节企业资本运营
第二节企业战略联盟
第三节企业品牌运营
第十五章资源管控能力
第一节供应链管理与资源运营
第二节企业生产管理中的资源管控
第三节公共关系管理能力
本模块小结
本模块思考题

模块六创新管理能力
第十六章企业环境与创新的关系
第一节企业面临的环境
第二节时代呼唤创新管理
第三节企业创新的内容与方式
第十七章创新理论及创新能力的培养
第一节创新理论
第二节创新能力的培养
第三节创新思维
第十八章企业创新的综合实践
第一节建立企业创新管理机制
第二节企业创新管理的九大实践
本模块小结
本模块思考题
参考文献