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作者杨新荣,李红英主编
出版社电子工业出版社
ISBN9787121331848
出版时间2017-04
装帧其他
开本16开
定价54元
货号9269289
上书时间2025-01-10
第1 章 人力资源管理综述 ..........................................................................001
1.1 人力资源概述 ................................................................................................. 002
1.2 人力资源管理概述 ......................................................................................... 007
1.3 人力资源管理的历史与发展 ......................................................................... 014
复习题 ...................................................................................................................... 022
学以致用 .................................................................................................................. 023
实战演练 .................................................................................................................. 024
第2 章 人力资源规划 .................................................................................026
2.1 人力资源规划理论基础 ................................................................................. 028
2.2 人力资源规划流程 ......................................................................................... 031
2.3 人力资源规划方法 ......................................................................................... 035
复习题 ...................................................................................................................... 045
学以致用一 .............................................................................................................. 046
学以致用二 .............................................................................................................. 051
实战演练 .................................................................................................................. 052
第3 章 工作分析 ........................................................................................054
3.1 工作分析概述 ................................................................................................. 056
3.2 工作分析的实施流程 .................................................
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