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这本书能帮你成功转行

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作者安晓辉

出版社台海出版社有限公司

ISBN9787516831564

出版时间2021-11

装帧平装

开本16开

定价69元

货号11378378

上书时间2024-11-11

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   商品详情   

品相描述:全新
商品描述
作者简介
安晓辉(foruok),老程序员,经历过软件开发工程师、项目经理、部门经理、技术专家、初创公司技术合伙人、技术总监等职位,对程序员的职业生涯发生有深刻理解和体会。热爱技术,独立写作《Qt on Android核心编程》、《Qt Quick核心编程》两本技术图书,由电子工业出版社出版。热爱分享和传播,维护有CSDN技术博客(http://blog.csdn.net/foruok),2014、2015连续两届CSDN博客之星。热爱读书、写作,《程序员》专栏作者,曾有散文、小说、评论散见于报纸杂志。对程序员的职业规划有浓厚兴趣,拥有中国职业规划师(CCDM)资格,业余时间帮助有需要的人进行职业规划。“在行”西安首批行家,开设了程序员职业规划相关话题。创建微信订阅号“程序视界”,聚焦程序员的职业适应、发展与规划,广受关注,开设与程序员职业发展有关的栏目“有问有答”,已帮助超过20人找到职业定位。

目录
前言
 迭代职业,迭代人生 / I
 重塑我人生的两次转行 / I
 为什么写作这本书? / XII
 这本书的内容与结构 / XIII
 这本书适合谁读? / XVI
 第一篇 认知
 01 如何知道自己是否需要转行? / 02
 复盘职业现状,了解自我期望 / 03
 绘制角色饼图,洞察失衡现实 / 08
 分析企业状况,发现职场瓶颈 / 15
 评估行业环境,预见潜在危机 / 18
 第二篇 定 位
 01 如何搜集转行选项? / 24
 重构过往积累 / 27
 分析个人倾向 / 35
 挖掘身边需求 / 47
 捕捉市场机会 / 52
 给自己足够的时间来探索转行选项 / 62
 02 如何选择转行目标? / 63
 分析职业和自己,缩小列表范围 / 66
 测试选项 / 97
 放下疑虑,明确一个选择 / 109
 第三篇 准 备
 01 如何为转行目标做准备? / 112
 明确职业的基本任职资格 / 113
 对比个人现状,找出差距 / 125
 了解弥补差距的策略 / 130
 选择适合你的策略与方法 / 158
 第四篇 求 职
 01 如何打造一份好简历 / 162
 盘点自己,建立资料库 / 162
 分析目标职位描述,分类整理要求 / 166
 筛选匹配点 / 169
 创建针对目标职位的功能型简历 / 170
 提升简历质量的 8 点建议 / 176
 02 如何选择有效的求职方式 / 179
 招聘网站 / 179
 官网 / 180
 线下招聘会 / 180
 内部推荐 / 181
 熟人转介绍 / 182
 职业访谈 / 183
 猎头推荐 / 184
 主动上门 / 185
 社群与俱乐部 / 187
 参加培训与学习 / 188
 社交平台 / 189
 自媒体 / 190
 论坛 / 191
 义务工作 / 193
 打造个人品牌 / 194
 03 如何搞定面试 / 196
 设定求职期望 / 197
 面试前的针对性准备 / 199
 去面试时的几点注意事项 / 216
 面试中有哪些技巧和注意事项 / 217
 面试后如何复盘 / 225
 第五篇 适 应
 01 如何快速适应新工作 / 230
 融入组织 / 232
 与直接上司建立良好关系 / 233
 明确上司期望 / 237
 胜任工作 / 238
 融入团队 / 240
 第六篇 评价与复盘 
 01 如何评价你的转行 / 246
 了解组织对自己的看法 / 246
 洞察自己对新工作的真实态度 / 247
 捕捉亲友的反应和评价 / 249
 应用转行评价表实施评价 / 250
 附录
 还有一些话想嘱咐转行路上的你 / 252
 附录 A 如何应对转行的年龄挑战 / 252
 附录 B 是辞职专心准备转行,还是边工作边准备 / 268
 附录 C 边工作边准备转行,时间不够用怎么办? / 270
 附录 D 个人转行计划制订指南 / 274

内容摘要
     如何知道自己是否需要转行? 从事职业咨询工作以后,我特别关注那些职业生涯发生重大转变的人,从中认识了不少转行成功的朋友,也认识了一些一直想转行却没转成的伙伴。同时,在这些年我完成的1500多例咨询中,也有数百例决定转行的客户,有的成功,有的失败。 我分析了那些转行遭遇严重障碍的人,发现他们身上有一个共同特征—被动转行。所谓被动转行,是指这样一种现象:自己一直觉得工作好好的,从没想过要转行,可忽然有一天遭遇危机,在“心理层面不接纳、行动层面没准备”的前提下被迫转换职业。 而那些成功实现转行的人,也有一个共同点—他们提前意识到了自己需要转行,并积极进行探索和准备,实施的是主动转行。 这样的对比,印证了“凡事预则立,不预则废”的古训。有鉴于此,我分析了众多转行案例,提炼出四种方法,帮助大家评估自己是否要转行。这四种方法是: 复盘职业现状,了解自我期望 绘制角色饼图,洞察失衡现实 分析企业状况,发现职场瓶颈 评估行业环境,预见潜在危机 接下来容我逐一介绍它们。 复盘职业现状,了解自我期望 2000年,松晓从某技术学校毕业,进入首钢做工人。短暂的新奇过后,她跟着班组的师傅们开始了日复一日的重复劳动,每天做的事情,就是搬运配电元器件到柜体上,然后将各个配电元器件按照图纸用电线连接上。她不喜欢这样的劳作,枯燥、无聊,缺乏成就感。每天午休时,她耳边都萦绕着大家“斗地主”的叫喊声。看看那些老师傅的状态,松晓意识到,要是自己一直做这样的重复性工作,未来大概也就是那个样子。 松晓不想这样,她告诉自己,早晚要放弃这份工作,去干点别的事情。 好在松晓所在的班组有几位师傅正在备考不错职称,午休时间组织大家一起学习,为了几个月后的考试,相互提问、答题,整体氛围比较好。松晓就跟着他们一起学习,一起考级。 进入2003年,考技师的师傅们陆陆续续离开工厂,在最后一位师傅离开后,松晓发现身边再没有一起看书学习的伙伴,就下定决心,也离开了工厂,去寻找新的出路。 那时北京正值高速发展阶段,同时为了给2008年奥运会做准备,各式各样的建设项目如同雨后春笋般冒出来,每个项目都需要计算工程量、造价组价、编制预算、审核合同等事务,负责这些事情的预算员开始供不应求。 2003 年10月,松晓报考了预算员。经过一阵时间的艰苦学习,她顺利通过考试,拿到了证书。 2004 年3月,松晓入职了一家消防领域的公司,开始从事施工单位工程预算员工作,在实际的项目实践中,她很快完成了转型,成为一名合格的预算员。 2007年6月,松晓加入了一家工程咨询公司从事工程审计工作,职业发展又上了一个台阶。 松晓通过观察身边人的工作与生活状态,结合自己的工作感受,不断体会、反思、推演,预见到这样发展下去,既无法获得令自己满意的职业身份,也无法拥有自己想要的生活,于是她开始觉醒,利用各种碎片时间进行学习,为转行做准备。 松晓所用的方法,其实是针对职业的“复盘”。 我开发了一套职业复盘的工具,可以帮助人们系统地实施职业复盘。其中的回顾环节,从职业发展的八个关键维度对过去一段时间内的职业现状进行盘点,可以有效创造觉察,促动反思,对你判断自己是否应该转行很好有帮助。所以,接下来我就介绍下如何对过去的职业发展情况进行回顾。 先来了解下职业发展的八个关键维度。 P2-4

主编推荐
 1、在疫情、经济、政策的三重「冲击」下,一些行业大幅收缩、剧烈动荡,也有一些行业快速扩张、高速增长,越来越多的职场人面临选择甚陷入困境—— 找不到自己的方向,感到迷茫; 触达职业天花板,满是焦虑; 职业倦怠,对现状不满; 中年危机,深感家庭和经济压力; 行业动荡,甚裁员,被迫失业; 压力过大,「卷」不动了; 进入新行业,不知如何平移技能; 想抓住风口浪潮,不被时代淘汰; 想去喜欢的行业实现自己的价值…… 本书将快速直接地解答职场人的当下困惑,助你走出「迷茫期」,打破「无力感」,进入理想行业,重塑自己的人生。 2、6年 职业规划师,结合自己从技术支持-软件开发-研发经理-创业者-技术专家-职业规划者-书作者的职场转型突破,以及1500多例个案咨询挖掘出的落地实践,快速带你走上你梦想的职业道路。 3、84张自测量表,阅读这本书,只需一个小时,能了解自己,扬长避短,弥补跨行业差距 4、41个转行的典型案例讲解,剖析职场本质,提炼出一系列职业转型的普适策略——了解这套职业思维模型,不管身处何种职业,都能多维度选择适合自己的职业新赛道。 5、本书提供了一整套转行系统逻辑,及所需注意的细节和方向指导括一系列手把手保姆级转行方法论: 正确认知、明确定位、定向准备,三步解决从零转行的早期迷茫; 优化简历、寻找机会、主动求职、搞定面试,四步助你获得心仪岗位; 快速适应、实时评价、积极复盘,消除入行焦虑,进入上升通道。 

精彩内容
本书主要分析职业转型的常见挑战,探讨成功实现职业转型的有效策略;提供一组能帮助我们顺利完成职业转型的工具,解答职业转型过程中经常会遇到的共性问题;展示41个顺利完成职业转型的普通人的案例,从各个方面各种角度给读者带来有关职业转型的洞察,帮助读者走出职业转型的黑暗森林。
         全书共分为 6 篇,将转行的步骤进行了细致拆解:
 第一篇,认知。复盘职业现状,了解自己对职场的期望是什么;绘制属于自己的角色饼图,洞察现在的工作因为什么让你感受到失衡;分析所在企业的状况,发现自己的职场瓶颈;评估整体行业环境,预见潜在危机与机遇。
 第二篇,定位。本篇内容聚焦于如何搜集转行选项,以及如何选择自己的转行目标。作者会提供亲遇的案例作为参考,并提供一整套职业测评的题目。
 第三篇,准备。如何为转行目标做准备?作者给出了 4 个明确的步骤,供读者参考与实践。
 第四篇,求职。首先因为此次求职不同于以往,是一次跨赛道的转型求职,需要先打造一份好的简历,才能叩开转行的敲门砖。其次,作者介绍了 15 种普通人都可以选择的求职方式,拓宽读者对于求职方式的认知。最后,作者以实际案例辅导读者搞定面试,获得心仪的岗位。
 第五篇,适应。快速适应新工作,让录取你的领导及企业吃下一颗“定心丸”,才是后续工作稳定的关键。
     第六篇,评价与复盘。针对自己这次转行经历,进行一次全方位复盘,不仅会让你了解到自己对于这份新工作的真实态度,还能捕捉到身边亲友对此的反应与评价,来给到自己全面的判断。

媒体评论
"转行不是关于工作,而是关乎你想要什么样的人生。人生中能够“逆天改命”的事有不多几项,其中父母、出身无法改,伴侣、国籍很难改,只有工作、行业的改换难度是我们能触及的。但转行是技术活儿,需要自己下决心,更需要智者给指导。这么说来,转行关键不在于你想要什么样的人生,而在于能不能找到方法让自己过上不一样的人生。安老师这本书,就是为你量身定制的转行路径图和操作手册。 ——赵周,拆书帮创始人,《这样读书就够了》作者 从生产工程师到质量主管,再到培训师,是我的转型之路,过程艰难、纠结、彷徨。 当年如果有安晓辉老师这本书就好了,他总结自己的转型经历,辅以经典的工具和方法,为有转型想法的职场人提供了科学指导。相信读者会受益良多。 ——王鹏程,畅销书作家,代表作《如何成为一名很厉害的培训师》 每个人职业生涯中都有可能面临“转行”,要不要转,该如何转,转入陌生行业往往充满挑战和不确定性。这本书提供了具体的转行方法和思维工具,涵盖转行中所有的环节,比如自我评估、发现机会、转行准备、打造简历、求职渠道、面试技巧、融入新工作等,把复杂的“职业规划”变成.人人可实践操作的“转行说明书”,帮助遇到职场瓶颈的读者从容应对挑战、消除不确定性,成功实现转行。 ——前顺丰速运集团靠前电商事业部CTO,《认知:所谓成长就是认知升级》作者 吴建平 晓辉进到我们公司时,在软件开发方面是一张白纸,但他善于研究学习,很快完成了很多开创性的任务,成为团队骨干并晋升为管理者,表现远远超出我的预期。想不到的是,晓辉在软件开发领域深耕多年之后再一次转行,发力职业规划,要帮更多人做上理想工作。现在看到晓辉在新领域输出了系统的方法论,真心为他高兴。同时也为读到这本书的你感到幸运,因为借助晓辉的方法,你肯定能少走许多弯路。 ——谢胜落,国广星空视频科技(北京)有限公司总经理 "

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