作者[美]劳勒三世 著;邓郁 译
出版社中信出版社
出版时间2004-08
版次1
装帧平装
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上书时间2024-09-19
商品详情
- 品相描述:九品
图书标准信息
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作者
[美]劳勒三世 著;邓郁 译
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出版社
中信出版社
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出版时间
2004-08
-
版次
1
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ISBN
9787508602394
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定价
19.00元
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装帧
平装
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开本
其他
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纸张
胶版纸
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页数
222页
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字数
135千字
- 【内容简介】
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“善用员工”,爱德华·劳勒将这个知易行难的理念视做缔造高效能企业的重中之重。它的内核是识别和执行所有对企业和员工双方都有利的观念和行动,实现劳资双方的可持续发展。
全球最具先验精神的管理专家劳勒,在本书中揭示了无数可以为企业和员工带来积极回报的行为举措,包括:树立企业的价值观和品牌,选拔和培养高素质人才,创造提升业绩的领导风格,与绩效紧密挂钩的奖励制度等等。所有的例证都来自于对微软、摩托罗拉、福特、惠普和IBM等世界一流企业的运营得失的分析。
对于每一位致力于缔造高效能企业的经理人,《善用你的金员工》都是必备的管理读本。
- 【作者简介】
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爱德华·E·劳勒三世,美国南加州大学(USC)高效能企业研究中心创始人兼主任,USC马歇尔商学院企业管理资深教授。被《商业周刊》杂志评为全美杰出管理专家,迄今已经专著和与人合著了《最终优势》等30余本管理著作,并有200多篇论文《哈佛商业评论》《财富》《今日美国》《金融时报》等报刊上。
- 【目录】
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致谢
前言
第1部分企业与员工之间的新型关系
第1章善用员工的价值
第2章企业高效运作的动力
第3章员工高效工作的动力
第2部分:雇用员工的7项原则
第4章善于吸引和保留员工
第5章善于聘用员工
第6章善于培训和提高员工
第7章善于设计职位
第8章善于制定目标
第9章善于奖励员工
第10章善于领导员工
结语:企业变革
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