给你高薪的是自己

图书标准信息

• 作者 王超 著
• 出版社 江苏人民出版社
• 出版时间 2011-04
• 版次 1
• ISBN 9787214067913
• 定价 25.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 164页
• 字数 150千字

【内容简介】

　　人往高处走，水往低处流。高薪不只是一个人物质财富的问题，它是你人生价值和生存意义的体现。在当今社会，国家与国家之间拼的是国力，企业与企业之间拼的是利润，个人与个人之间拼的就是能力。

　　谁都想追求高薪，如果盲目地追求那只能是“心急吃不了热豆腐”，还会影响你的心情和生活。在做任何事情的时候必须找准方法，这样才能保证每件事情都顺利完成。在追求高薪的路上，有很多人走了太多的弯路和远路，一生都郁郁不得？。为了避免走弯路就一定先要找到正确的方向然后再采取可靠而有力的行动，而这本《给你高薪的是自己》就是一座灯塔，为你在追求高薪的苦旅中指出一个正确的方向。

【目录】

第一章　薪水缘何而高

第一节　高薪缘自于傲人的工作业绩

第二节　高薪缘自于踏实的工作态度

第三节　高薪缘自于惊人的工作方法

第四节　高薪缘自于潜伏的附加价值

第五节　高薪缘自于多年的同舟共济

第六节　高薪缘自于一个有价值的你自己

第二章　让老板用高薪为你傲人的业绩买单

第一节　过程不重要，结果才有说服力

第二节　量化你的工作，量化你的业绩

第三节　有傲人的业绩，量化你的业绩

第四节　老板不怕发高薪，就怕无业绩

第五节　为公司创造利润就是为自己加薪

第三章　以工作负责，老板就能对你的薪水负责

第四章　超越工作预期，让老板心甘情愿为你加薪

第五章　不断提升自我价值，让老板用高薪留住你

第六章　与公司同舟共济，让老板会把赢利分给你

后记：高薪只是自己对自己的一次证明