人才战略理论与方法
￥ 652 ￥ 52 九五品
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北京东城
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作者程达刚主编
出版社党建读物出版社
ISBN9787509908648
出版时间2017-05
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数348页
字数99999千字
定价52元
上书时间2024-12-21
商品详情
- 品相描述：九五品
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基本信息
书名:人才战略理论与方法
定价：52.00元
作者:程达刚主编
出版社：党建读物出版社
出版日期：2017-05-01
ISBN：9787509908648
字数：329000
页码：348
版次：1
装帧：平装
开本：16开
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内容提要
程达刚主编的《人才战略理论与方法》是中国人才研究会确立的一项重大课题的成果，是“十二五” 国家重点出版物出版规划项目，被列入“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”。本书围绕人才战略这一主题，概括了本课题研究的对象及内容、原理和特点、意义和方法，揭示人才战略的含义特点、构成要素、主要类型、流程环节和基本功能。在此基础上，重点研究了人才战略的思想理论依据、人才战略方针、人才战略目标、人才战略重点、人才战略措施、人才战略环境、人才战略规划、我国人才强国战略、国外人才战略等，既揭示了人才战略是什么的问题，也阐明了如何研究制定人才战略的问题；既概括了我国人才强国战略的实践经验，也介绍了世界主要国家实施人才战略的有益做法，理论与实践相结合，为研究和制定人才战略提供理论引导。
目录
前言绪论 节 人才战略研究的对象和内容 第二节 人才战略研究的原理和特点 第三节 人才战略研究的意义和方法章 人才战略概述 节 人才战略的概念及特征 第二节 人才战略的构成要素 第三节 人才战略的主要类型 第四节 人才战略的流程环节 第五节 人才战略的基本功能第二章 人才战略的思想理论依据 节 人才资源是资源的思想 第二节 建设一支高素质的干部和人才队伍的思想 第三节 实施人才强国战略的思想 第四节 党管人才的思想第三章 人才战略方针 节 人才战略方针的特点 第二节 人才战略方针的结构要素 第三节 人才战略方针的制定第四章 人才战略目标 节 人才战略目标的含义与作用 第二节 人才战略目标的结构要素 第三节 确定人才战略目标的原则第五章 人才战略重点 节 人才战略重点的含义与特点 第二节 人才战略重点的构成第六章 人才战略措施 节 人才战略措施的含义与特点 第二节 确定人才战略措施的原则 第三节 人才战略措施的内容构成第七章 人才战略环境 节 人才战略的政治环境 第二节 人才战略的经济环境 第三节 人才战略的文化环境 第四节 人才战略的安全环境 第五节 人才战略的自然环境第八章 人才战略规划 节 人才战略规划与人才战略 第二节 人才战略规划制定的预测分析 第三节 人才战略规划制定的组织实施 第四节 人才战略规划的调整第九章 我国人才强国战略 节 我国人才强国战略背景 第二节 我国人才强国战略方针 第三节 我国人才强国战略目标 第四节 我国人才强国战略任务 第五节 我国人才强国战略措施第十章 国外人才战略 节 美国人才战略 第二节 德国人才战略 第三节 日本人才战略 第四节 新加坡人才战略 第五节 印度人才战略参考文献后记
作者介绍
序言
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【封面】
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