现代企业人力资源管理导论（现代企业人力资源管理实务丛书）

图书标准信息

• 作者 郑晓明 编
• 出版社 机械工业出版社
• 出版时间 2003-04
• 版次 1
• ISBN 9787111099895
• 定价 25.00元
• 装帧 平装
• 开本 其他
• 纸张 胶版纸
• 页数 572页

【内容简介】

本书共分9章，首先，提出了现代企业人力资源管理的环境及面临的挑战，介绍了人性假设理论与人力资本理论，阐述了现代企业人力资源管理的基础是心理分析与工作分析，讨论了人力资源规划的编制、技术与程序。接下来的部分从招聘选拔、员工培训、职业发展、绩效考核、薪酬设计等几个方面进行介绍。最后，介绍了企业文化的基本理论与基本概念，分析了企业该怎样进行文化建设。

  本书最大的特点是既向读者介绍了人力资源管理的新观念、新理论，又为读者提供了丰富翔实的案例，使本书具有极强的可操作性。

【作者简介】

郑晓明，博士，现任教于清华大学经济管理学院，从事组织行为学、人力资源管理与开发的教学与科研工作，兼任北京待业科学学会常务理事。中国管理科学院行为科学研究所常务副所长。全国心理技术应用研究会理事。1998年毕业于中国科学院心理研究所组织行为与人力资源管理专业

【目录】

总  序前  言第一章  人力资源管理概说第二章  人力资源管理基础第三章  人力资源规划第四章  招聘与选拔第五章  员工培训第六章  职业发展第七章  绩效考核第八章  薪酬管理第九章  企业文化