• 老板就要--定薪酬做绩效抓激励
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老板就要--定薪酬做绩效抓激励

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作者作者:张劲|责编:杜辉

出版社中国商业出版社

ISBN9787520827140

出版时间2023-12

装帧平装

纸张胶版纸

定价68元

货号ZJ:9787520827140

上书时间2024-10-15

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品相描述:全新
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商品描述
作者简介:
    张劲
    天九共享数字科技集团总裁
    中国十大双创培训导师
    他,是一位营销策划专家,所研发的支点营销阶梯成交系统课程帮助上百家企业搭建企业生态营销系统,创造行业奇迹,亲自主导策划的《牛商论道》企业家访谈节目在中央电视台证券资讯频道播出。
    他,也是一位激情派的主持人、演说家,先后获得中南五省银奖主持人、中国百佳主持人等荣誉称号,累计主持国内外大型论坛、文艺晚会、综艺节目等各类活动上千场,是业界少有的全能跨界主持人。
    他,还是一位实战派的培训导师,近二十年潜心研究企业营销系统搭建、团队执行力打造、企业互联网转型等三大学科,累计帮助上千家企业持续成长,被新华网评为“2017年度中国十大双创培训导师”。
内容简介:
    作为一家企业的老板,制定合理的薪酬政策、建立有效的绩效评估机制和设计激励计划是至关重要的三项职责。这三个方面相互关联,可以有效地激发员工的工作热情和创造力,推动企业的发展和成功。本书将详细探讨老板在管理这三个方面时应考虑的关键要素。

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