九型人格重塑你的职场优势(九型人格职场说明书)9787513942713
正版图书，可开发票，请放心购买。
￥ 25.52 4.4折 ￥ 58 全新
库存39件
广东广州
认证卖家担保交易快速发货售后保障
作者刘毅平著
出版社民主与建设出版社有限责任公司
ISBN9787513942713
出版时间2023-06
装帧精装
开本16开
定价58元
货号13801396
上书时间2024-12-22
- 最新上架
商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
-
目录
前言 / Ⅰ
推荐序 / Ⅴ
第一章 导读：九型智慧，与你有关
一、初识九型，与你有关 // 002
二、向外看： Q版九型， 教你识人 // 004
三、向内看：自测九型，觉察自我 // 009
四、学了十年九型人格，难道学错了 // 016
五、自我探索：提防13大雷区 // 023
第二章 1号完美型—— 我“正”故我在
一、人群中如何发现1号完美型：我“正”故我在 // 030
二、销售中如何搞定客户——当客户是1号完美型时 // 036
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是1号完美型时 // 040
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是1号完美型 // 043
第三章 2号助人型—— 我“爱”故我在
一、人群中如何发现2号助人型：我“爱”故我在 // 050
二、销售中如何搞定客户——当客户是2号助人型时 // 055
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是2号助人型时 // 059
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是2号助人型 // 063
第四章 3号成就型—— 我“优”故我在
一、人群中如何发现3号成就型：我“优”故我在 // 070
二、销售中如何搞定客户——当客户是3号成就型时 // 076
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是 3号成就型时 // 080
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是3号成就型 // 084
第五章 4号自我型—— 我“独”故我在
一、人群中如何发现4号自我型：我“独”故我在 // 092
二、销售中如何搞定客户——当客户是4号自我型时 // 098
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是4号自我型时 // 102
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是4号自我型 // 106
第六章 5号理智型—— 我“知”故我在
一、人群中如何发现5号理智型：我“知”故我在 // 112
二、销售中如何搞定客户——当客户是5号理智型时 // 118
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是5号理智型时 // 122
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是5号理智型 // 125
第七章 6号忠诚型—— 我“忠”故我在
一、人群中如何发现6号忠诚型：我“忠”故我在 // 132
二、销售中如何搞定客户——当客户是6号忠诚型时 // 138
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是6号忠诚型时 // 142
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是6号忠诚型 // 146
第八章 7号活跃型—— 我“乐”故我在
一、人群中如何发现7号活跃型：我“乐”故我在 // 154
二、销售中如何搞定客户——当客户是7号活跃型时 // 160
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是7号活跃型时 // 164
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是7号活跃型 // 168
第九章 8号领袖型—— 我“强”故我在
一、人群中如何发现8号领袖型：我“强”故我在 // 176
二、销售中如何搞定客户——当客户是8号领袖型时 // 182
三、如何提升工作伙伴的管理成效——当伙伴是8号领袖型时 // 186
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是8号领袖型 // 189
第十章 9号和平型—— 我“和”故我在
一、人群中如何发现9号和平型：我“和”故我在 // 196
二、销售中如何搞定客户——当客户是9号和平型时 // 202
三、如何提升伙伴的管理成效——当伙伴是9号和平型时 // 206
四、突破自身领导力瓶颈——假如我是9号和平型 // 209
后记 // 215
内容摘要
本书通过剖析人物的外在言行探索内心动机的方式，将九型人格这门学问结合笔者曾经在中国移动十二年的管理经验和九型人格的教学实践，运用在职场当中与客户销售、与领导(同事)相处和自我领导力提升等方面，分别收获超预期的实效。
本书理论性不强，注重pdca式的实操和反馈，全书共十一章，分别是导论、一至九种人格类型的详细解析和职场运用，分别由型号概述、销售客户、管理下属和自我领导力提升的四个模块组成，通读本书并且运用自如，相信一定能够赋能你的职场竞争力。
精彩内容
本书通过剖析人物的外在言行探索内心动机的方式，将九型人格这门学问结合笔者曾经在中国移动十二年的管理经验和九型人格的教学实践，运用在职场当中与客户销售、与领导(同事)相处和自我领导力提升等方面，分别收获超预期的实效。 本书理论性不强，注重pdca式的实操和反馈，全书共十一章，分别是导论、一至九种人格类型的详细解析和职场运用，分别由型号概述、销售客户、管理下属和自我领导力提升的四个模块组成，通读本书并且运用自如，相信一定能够赋能你的职场竞争力。
相关推荐
— 没有更多了 —
以下为对购买帮助不大的评价