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全新
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作者赵立雨
出版社经济管理
ISBN9787509651544
出版时间2017-07
四部分类子部>艺术>书画
装帧其他
开本16开
定价68元
货号3913764
上书时间2024-12-18
商品详情
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作者简介
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目录
第一章 导论
第一节 研究背景、目的和意义
第二节 研究内容与框架
第三节 概念界定
第四节 研究方法
第五节 本书创新之处
第二章 研究综述
第一节 相关理论回顾
第二节 国外相关研究
第三节 国内相关研究
第四节 研究评述
第三章 R&D投入的多元溢出效应研究
第一节 溢出效应概述
第二节 R&D投入溢出效应的影响因素分析
第三节 R&D投入的溢出效应度量模型研究
第四节 R&D投入中的多元社会效应分析
第五节 政府公共R&D投入的溢出效应实证分析
第四章 我国R&D投人与经济增长的协整检验
第一节 协整理论与模型构建
第二节 我国R&D投入与经济增长的协整分析
第三节 我国R&D投入与经济增长的Granger因果关系分析
第四节 我国R&D投入对经济增长的贡献分析
第五章 基于SFA模型的我国R&D投入绩效评价
第一节 效率评价的理论分析
第二节 研究方法
第三节 变量选择与数据处理
第四节 实证结果分析
第六章 我国R&D投人现状分析及国际比较
第一节 我国R&D投入产出现状
第二节 R&D投入强度偏低且地区差异较大
第三节 R&D投入来源结构与支出结构不平衡
第四节 政府R&D投入对企业R&D投入诱导效应不明显
第五节 R&D人员结构不合理
第六节 部分发达国家R&D投入与配置经验借鉴
第七节 科技投入强度的国际总体比较及对中国的政策启示
第七章 我国R&D投人总量与目标强度预测
第一节 预测基础与前提假设
第二节 我国GDP与R&D投入总量及目标强度预测
第三节 我国未来R&D投入来源结构与支出结构理想状态分析
第四节 实现我国R&D投入总量与目标强度的协调机制分析
第八章 提高我国R&D投人绩效的对策分析
第一节 提高基础研究投入强度
第二节 增加对高校R&D支持
第三节 提高R&D投入绩效的制度安排
第四节 推动科技资源优化配置体制与机制建设
第五节 创新R&D经费投入管理模式
第六节 加大对科技人力资源的投入力度
第九章 研究结论与展望
第一节 研究结论
第二节 有待深入研究的问题
参考文献
后记
内容摘要
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精彩内容
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