• 调解员培训简明教程(第6版全国调解员培训教材)
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调解员培训简明教程(第6版全国调解员培训教材)

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天津和平
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作者黄鸣鹤

出版社中国法制出版社

ISBN9787521609004

出版时间2020-03

装帧平装

开本32开

定价39元

货号30865278

上书时间2024-12-16

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品相描述:全新
商品描述
作者简介
黄鸣鹤,法官,福建漳州人。1994年毕业于厦门大学法律系。现任厦门市中级人民法院研究室副主任,兼任诉调对接中心副主任。2013年被厦门大学法学院聘任为兼职硕士生导师。厦门社科院“鹭江讲坛”报告人。

目录
第一章  为什么选择调解
  第一节  什么是多元化纠纷解决机制
    一、法治状态下的纠纷解决
    二、什么是多元化纠纷解决机制
  第二节  调解的优势
    一、修路与做菜:有纠纷不一定要打官司
    二、比较优势:调解的四项优点
  第三节  秋菊该不该打官司
    一、冲突的发生
    二、秋菊打官司的成本
    三、秋菊打官司后的结果与困境
    四、激活:乡土社会自治秩序的重构
    附录
  第四节  中国传统文化中的调解观
    一、“无讼思想”溯源
    二、从中医药理看纠纷解决
    三、中国乡土社会的传统调解资源
    四、纠纷自我解决:“吃讲茶”习俗的法社会学分析
    五、谦让为上——一起相邻权纠纷的文化解读
第二章  调解概论
  第一节  调解的基本原则
    一、自愿原则
    二、合法原则
    三、查明事实,分清是非原则
  第二节  调解的保密性
    一、保密原则是否应该成为调解制度的基本原则
    二、保密的范围及制度保障
  第三节  调解的依据
    一、调解所依据的正式规范
    二、区际法律冲突如何解决
    三、国际条约和国际惯例可否作为调解的依据
    四、调解过程中可以援引或参考的非正式规范
  第四节  调解与新科技:在线调解
    一、在线纠纷解决
    二、中国在线纠纷解决平台的功能设计
第三章  调解的一般流程
  第一节  争议确定阶段
    一、准备阶段
    二、各方的陈述
    三、共同点与分歧点的确定
    四、议题确立及讨论、解决顺序
  第二节  公共会谈与个别面谈
    一、公共会谈的功能
    二、个别面谈的目的
    三、如何缩小双方的距离
    四、最后一公里
  第三节  如何打破僵局
    一、采用迂回的调解策略
    二、通过调查了解背后的原因
    三、换位思考

内容摘要
作者研究了多个不同法系国家的调解实践,从基层的司法需求出发,吸收国外调解培训的好经验,运用一种更灵活的体例,旨在为中国的基层调解组织、
调解员提供一本最为实用的调解教材,做到“即使是受过初中教育的调解员也能读懂”。
本书的优势在于,长期基层工作的经验使作者了解一线的法官、调解员需要解决的是什么问题。所以与其他同类教材相比,没有太多的宏大叙事,也没有庞杂的资料堆砌,更多的是调解过程中各种情况的应对和细节的处理。实例丰富,有的放矢,对症下药,简明实用。

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