• 财务BP:500强高管的实践之道
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财务BP:500强高管的实践之道

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10 1.7折 59.8 九品

仅1件

吉林长春
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作者冯月思

出版社中国铁道出版社

出版时间2021-11

版次1

印刷时间2022-02

印次4

装帧其他

货号箱159

上书时间2024-11-12

默默成全

四年老店
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   商品详情   

品相描述:九品
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图书标准信息
  • 作者 冯月思
  • 出版社 中国铁道出版社
  • 出版时间 2021-11
  • 版次 1
  • ISBN 9787113284022
  • 定价 59.80元
  • 装帧 其他
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 244页
  • 字数 192.000千字
【内容简介】
随着我国业务财务转型的逐步深化,国内财务同行对财务BP的专业理论与实践内容的需求也与日俱增。
  到底什么是财务BP?财务BP的工作内容是怎样的?如何成长为优秀的财务BP等话题为广大财务人广泛关注。
  财务BP作为未来财务发展的前沿领域,将会成为下一个时代的财务工作重点,是财务领域前沿,实操性强,也刚刚萌生的领域内容。
  本书作为专注在财务BP领域的书籍,且旨在向国内财务同行体系化分享财务BP的体系。其中包括财务BP的介绍,工作内容,能力模型,组织转型等。与此同时,按照财务BP的胜任力三大领域(财务能力,业务能力,软实力)会分别介绍财务BP的实操领域内容与案例。可读性很强。
【作者简介】
冯月思: 中国的财务BP平台,悦财创始人。 

? 曾任医疗世界500强事业部CFO,超过10年医疗企业财务、市场战略经验、团队管理经验等高管经验。对战略、市场、渠道运营有深刻理解。 

? 资深财务业务伙伴(BP):曾外派新加坡负责东南亚市场财务BP,中国多个事业部财务业务伙伴、财务一把手。深入参与战略,曾帮助重创业务在一年半的时间重回15%以上的高业绩成长。具有与不同风格的事业部总经理合作经验。 

? 会计审计经验:丰富的职业经历,四大、财务共享中心、内控审计经验。 

? 毕业于中山大学会计系,中国注册会计师(两年内完成考试),CFA二级。 

? 著作:财务BP电子书,业务财务能力模型、业务财务胜任力模型等著作。是国际业务财务平台FP&A trends全球阅读量的40篇文章的中国大陆作者;首席财务官,中国会计视野及20多家财务媒体转载过其文章,是国内具有影响力的业务财务理论和实务专家。
【目录】


章 财务bp的前世今生

1.1 从传统到价值创造

1.2 中国财务,已进入财务bp的时代

第2章 财务bp基础

2.1 定义:什么是财务bp

2.2 工作:财务bp木棍先生的典型

2.3 探索:从报表小哥到财务bp的蜕变之路

2.4 厘清:财务bp的工作内容

2.5 案例分享:500强公司财务bp的工作职责

2.6 提问:财务bp的老板都有谁

第3章 财务bp的两大模型

3.1 财务能力、业务能力与软实力

3.2 能力模型:财务bp的15项能力

3.3 胜任力模型:财务bp发展的四个阶段

第4章 财务实战之预算

4.1 财务bp的12个具体工作方向

4.2 预算是什么

4.3 指标的制定,是科学不是玄学

4.4 给团队分指标,是公吗

4.5 预算玩的是目标管理

4.6 案例分享:核桃公司的战略预算之路

第5章 财务实战之业务分析

5.1 业务分析小化模型之四轮八步法

5.2 捕捉组织有效kpi到底有多难

5.3 业务一把手的能力和意愿是关键

5.4 业务分析会三要素:分析、预测和行动

5.5 业务分析的诀窍是寻找关键问题

5.6 案例分享:我们是如何通过业务分析提高10%的

5.7 财务分析成熟度模型

第6章 财务实战之综合管理

6.1 帮助公司降本3%,我们是怎么做到的

6.2 材料成本怎么降有效

6.3 风险管理:遇到管理层舞弊,该怎么办

6.4 案例解析:高潜员工离职,竟因其两年未拿到奖金

6.5 奖金设计的三要素及管理流程

6.6 创业公司财务的五大关键词

第7章 业务综合实战

7.1 了解业务能为bp带来什么

7.2 业务敏锐度:财务人该从哪些方面入手

7.3 商业本质:是为客户疯狂地、长期地创造价值

7.4 熟知市场:财务人了解业务的很好切入点

7.5 扩大收入:四种收入翻倍的方法

7.6 业务重创:一落千丈,我们如何重塑辉煌

7.7 触底反弹:企业陷入困境的三层次

第8章 软实力

8.1 财务bp与业务的四种关系,你是哪一种

8.2 初见:次见业务老板,该聊点什么

8.3 破冰:要想获取业务好感,先要拿到入场门票

8.4 反转:业务是不喜欢我,我能翻身吗

第9章 财务bp组织设计与人才发展

9.1 演化:财务bp组织发展的四个阶段

9.2 分工:bp团队一个做预算,一个做分析,合理吗

9.3 组织:人盯人战略详解

9.4 人才:公司如何培养的财务bp

0章 财务bp个人成长与职业发展

10.1 市场:未来10年,财务人才市场需求四大预测

10.2 发展:曼妙s曲线,让你的职业发展走上新高度

10.3 入局:四大人、人,如何转岗进入bp赛道

10.4 成长:财务bp如何做到年薪百万元

10.5 自测:测一测自己是哪个级别的财务bp

10.6 计划:四步制订可落地的个人发展计划

10.7 导师:六位cfo秘不外传的职场心经

10.8 结语:未来十年,财务人向价值创造走去

附录:cfo能力模型

后记

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