• 辨经 一部秘而未宣的中国管理学经典
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辨经 一部秘而未宣的中国管理学经典

一版一印(平装)

98 九品

仅1件

河南济源
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作者刘邵;冷成金

出版社时代文艺出版社

出版时间2000-12

印刷时间2000-12

印次1

印数10千册

装帧精装

货号016

上书时间2021-12-07

文平书屋

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   商品详情   

品相描述:九品
品如图,有一书店售书图章。内洁无笔划。
商品描述
平装书
图书标准信息
  • 作者 刘邵;冷成金
  • 出版社 时代文艺出版社
  • 出版时间 2000-12
  • ISBN 9787538714975
  • 定价 28.00元
  • 装帧 精装
  • 开本 其他
  • 纸张 其他
【内容简介】
据说,中国传统政治的核心是“人治”,中国传统文化的根本是“治人”。总之,以人为本的的确确曾是一种理念。流氓无赖何以得天下?得人才者得天下!英雄豪杰何以失天下?失人才者失天下!经世之本,识人为先,经世之本,用人为先,可以说是从古至今成功者的秘诀。
  中国历史上总结得失成败的书籍可谓汗牛充栋,但专门论述识人用人的经典却是凤毛麟角,《辨经》就是这样一部极为难得的宝典。《辨经》原名《人物志》,为三国·魏人刘邵所著。刘邵在魏文帝时期曾任尚书郎,后为执经讲学,赐封关内侯,卒后追赠光禄大夫。刘邵为人博学多才,思虑玄远
【目录】
自序卷上第一章  九征——人材的九种表征第二章  体别——人材的秉性与区别第三章  流业——职业、专业与人材第四章  材理——学养与人材卷中第五章  材能——区别材、能,量材授职第六章  利害——不同材、能的优缺点第七章  接识——识别偏材和兼材的困难第八章  英雄——论材辨能的方法第九章  八观——论材辨以的方法卷下第十章  七缪——鉴定人材的七种谬误第十一章  效难——选拔举荐人材的困难第十二章  释争——平息纷争的要诀
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