2016中国劳动力市场发展报告

图书标准信息

• 作者 赖德胜、孟大虎、李长安、王、琦 著
• 出版社 北京师范大学出版社
• 出版时间 2017-01
• 版次 1
• ISBN 9787303214754
• 定价 80.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 350页
• 字数 466千字

【内容简介】

本书为“当代中国发展报告”之一。“平等就业”是促进女性平等化进程的关键环节，是实现女性全面发展的重要组成部分。因此，从诸多视角探求女性就业特征对促进女性平等就业具有积极意义。本报告研究发现了我国女性就业呈现出的十大特征，并提出了促进就业性别平等的六点政策建议。

【目录】

篇我国女劳动者业特征的变化与政策选择
章劳工世界中的别等：国际经验与中国道路
节劳工世界中的别等是实现别等的重要保障
第二节国际社会推动别等的业政策与经验
第三节中国致力于实现别等的业政策与实践
第二章中国别等化进程中的女业特征
节促进女等业的律“金字塔”已搭建完成
第二节女劳动参与率不断下降但仍高于世界均水
第三节女工资水普遍低于男但差距呈缩小趋势
第四节新常态与新业态下女业压力与机遇共存
第五节业“两极化”与“非正规化”现象突出
第六节女劳动者业保障体系臻完善
第七节女管理者晋升存在“玻璃天花板”障碍
第八节女劳动关系问题有所缓解但存在地区差异
第九节女大业依旧困难重重
第十节女流动人业质量尚待提升
第三章促进别等的业政策选择
节当前业别等中存在的主要问题
第二节促进业别等的政策建议
第二篇女业问题专题研究
第四章供给侧改革背景下的女业
节供给侧改革、结构调整与业调整
第二节供给侧改革前期女业特征
第三节现阶段供给侧改革背景下女业困境分析
第四节供给侧改革下解决女业困境政策建议
第五章“二孩”对城镇青年衡工作家庭的影响
节“二孩”对工作家庭的理论探讨
第二节“二孩”对妇女衡工作家庭影响的研究设计
第三节主要研究结果
第四节研究结论与政策启示
第六章互联网时代的女创业与业
节互联网时代的业新背景
第二节女创业新优势
第三节女业新特征
第七章女大业搜寻研究——基于63所高校的数据分析
节问题的提出和文献综述
第二节理论模型的构建
第三节实证分析
第四节研究结论及对策建议
第八章高等教育扩展与工资的别等
节研究背景与文献综述
第二节数据来源与样本介绍
第三节别工资差距的估计与分解
第四节研究结论及政策建议
第九章当前中国女残疾人的业问题研究
节女残疾人业与发展现状
第二节女残疾人业状况的原因分析
第三节促进女残疾人业与发展的政策建议
第十章劳动力市场别歧视与女人权保护
节业别歧视的表现
第二节业别歧视的危害
第三节女人权的含义及人权保护
第四节中国女劳动人权保护的政策建议
第三篇国外女业扶助政策研究
第十一章美国女劳动者的业状况和业政策
节美国女业状况
第二节美国女业政策
第三节对中国的启示
第十二章欧盟女劳动者的业状况和业政策
节欧盟劳动力市场状况——基于分别数据的分析
第二节欧洲促进别等的业政策
第三节对中国的启示
第十三章本女劳动者的业状况和业政策
节本女劳动者的业现状与变化趋势
第二节本促进女业的相关律与政策
第三节本的政策经验及对中国的启示
第十四章东欧转型女劳动者的业状况和业政策
节基本状况介绍
第二节东欧的女业政策
第三节对中国的启示
附录
后记