如何赢得人心

图书标准信息

• 作者 邱丽丽、庞建春 著
• 出版社 机械工业出版社
• 出版时间 2008-01
• 版次 1
• ISBN 9787111230762
• 定价 22.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 188页
• 字数 157千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

《如何赢得人心：赢得人心的36条心理学原理》运用阶梯状的结构方式，将人的品格作为基座，再将处事策略方面的内容逐渐提高，抽丝拨茧，层层递进，一步一步引导读者迈向为人处世的巅峰。《如何赢得人心：赢得人心的36条心理学原理》用精辟的论述、务实的语言、典型的实例，将如何赢得人心的80个细节多角度、多层次地展现给读者朋友；具有很强的可读性、实用性和操作性。
让别人喜欢你？凭什么？用周星驰的话是：给个理由先？喜欢一个人，需要理由吗？就像爱一个人，需要理由吗？需要的，只不过很多人并没有仔细去分析与琢磨那些理由。世上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨。同样，世上也没有无缘无故的喜欢与讨厌。要成为一个可爱的人，让别人喜欢你，你首先要有高尚的品格，才能获得别人的尊重。然后在别人尊重你的基础上，用圆熟的处事技巧，一点一滴地培养感情，最大限度地获得别人的好感。《如何赢得人心：赢得人心的36条心理学原理》所列的细节作为一个完善自我的参考，希望能给读者带来意外的收获。

【目录】

序
前言
第一章印象管理的6大心理原理
1.中心性品质原理——热情是良好人际关系的中心要素
2.真诚效应——热情是焦点，但真诚却是最高点
3.平等之餐可以滋润心灵——平等是最容易被感知的尊重
4.互惠定律——感觉既是相互的，也是可感知的
5.主动原理——无动于衷并不能改变现状
6.心理定势效应——恶劣的人际关系常常偏见的替罪羊

第二章待人处世的7大心理策略
7.“行为－态度”效应——态度决定行为，行为改变态度
8.近因效应——最近的行为能够影响以往的评价
9.不能奢求理解——理解是沟通的结果，并非理解所当然
10.海格力斯效应——善待对手，这是心灵品质的高境界
11.心理摆效应——千万别被情绪左右
12.负向原理——一个坏印象要靠十个好印象修补
13.互补吸引律——利用优势互补形成吸引力

第三章赢得人心的关键细节
14.魅力不在完美——有点小毛病比完美更受欢迎
15.德西效应——纯粹的物质交流不可取
16.自我暴露原理——恰如其分地暴露自己可快速缩短心理距离
17.归因偏差——别往自己脸上贴金
18.客观处世最得人心——正面或负面的客观评价都是积极评价
19.增减原则——从否定到肯定能使你赢得人心
20.改宗效应——大多数人赞同的时候，反对者更具价值
21.霍布森效应——给别人的选择是真实的而不是附加条件的
22.PAC角色分析理论——在最恰当的时机做最正确的事情
23.沉没成本效应——如果事情不可挽回，就不要过多纠缠
第四章赢得人心的心理策略
第五章驾权你的关系场