合作的逻辑：一种演化模拟的视角（作者签赠本，书籍右侧边口挤压压痕，脊梁底部破损不影响阅读介意勿拍）

图书标准信息

• 作者 黄璜 著
• 出版社 科学出版社
• 出版时间 2017-09
• 版次 1
• ISBN 9787030542052
• 定价 88.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 224页
• 字数 280千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

2005年，《科学》杂志将“合作行为如何演化”列为21世纪关键的25个科学问题之一。解释或理解合作演化的逻辑，无论从理论和实践的角度都具有重要的意义。基本的研究问题是在没有外部强制下的合作如何实现？博弈理论说明，具有完全理性的自利个体在博弈中一定会选择有利于个体自身、却不利于共同利益的行为，然而大量经验证明了合作的可能性。为此来自生物学、物理学、政治学、经济学、社会学和心理学的研究提供了各种理论解释。国内社会科学界对该领域的关注尚刚刚开始。《合作的逻辑：一种演化模拟的视角》主要基于政治学和社会学的理论背景，利用“基于主体建模（Agentbased Modeling）”技术，在REPAST平台上尝试建构了两个新的合作演化模型，并由此展开对社会合作演化的讨论。

【作者简介】

黄璜，出生于江苏省南通市，在北京大学先后获得计算机科学学士、硕士和行政管理学博士，并受聘北京大学管理学院副教授职位。现出访，任理工学院社会经济与公共政策研究所所长，客座副教授。他还兼任政策科学研究会常务理事，北京大学政治发展与管理研究所研究员、电子政务、智慧城市杂志编委等。在此之前他曾在原新闻出版署信息化办公室挂职任副处长，中国信息协会信息惠民分会任主任助理等。他目前的主要研究方向是电子治理、公共政策分析、大数据分析等。

精彩内容：

    靠前章 导论

    1.1 思的缘起

    1.2 研究对象与意义

    1.3 研究方的选择

    1.4 全书的脉络

    1.1 思的缘起

    竞争与合作，始终是人类社会生存与发展的两大基本命题。

    从求生、求知、求利、求名到求爱，竞争无处不在。曾经有人调侃说，人类从精子形态开始便已经学会了竞争。的查尔斯
    达尔文为我们描绘了一幅大自然竞争的生动画卷——失去了竞争，世界便失去了前进的动力。

    然而，自然世界并不是一副弱肉强食的狰狞面目，即便是很简单的有机体，似乎也能够懂得合作的含义。生物学告诉我们这样的事实：生命的开始与延续依赖于生命各种细胞和器官各司其职，分工合作，从而保证生命体各种机能的运转有条不紊；同种群的生物之间相互关怀，共同进退，甚而为它者牺牲的现象也并不鲜见；即便是不同种群的物种之间也经常会有相互合作的情况。

    人类显然拥有比一般生物更为丰富的合作形式，并且深深知晓合作的价值，无论在个人、社群、城市、区域乃至之层面，都渴望从相互合作同发展、共同进步。正如有学者所指出的，合作益成为人类社会生活中主体间关系以及共同行动的实质内容。

    张康之.论合作［j］.大学学报（哲学
    人文科学
    社会科学），2007，（5）:114125.当然，人类也拥有着无数合作失败的经历。如果把目光投向深邃的历史空间，便会看到一幕幕合作与非合作的图景，以及由此带来的与悲怆、联合与分裂、和与战争、繁荣与毁灭。也正因此，探究合作的机理便成为一项很好重要的研究任务，合作之命题也便构成了不少学科理论研究的核心内容。奥地利数学家卡尔
    斯格蒙德（karl sigmund）教授曾经对合作研究的学科现状做过一番结：

    经济学家利用实验游戏来研究积极的或消极的激励对合作倾向所产生的影响；人类学家通过访问小规模的社会来测度的依赖和强化合作的普适规则；心理学家研究能够促发那些引致帮助行为或道德侵犯情绪的潜意识线索（subconscious cues）；神经学家利用磁共振（magic resonance）技术研究社会困境与大脑活动的关系；博弈理论家通过修改效用函数来解释非物质利益的（合作）倾向；生物学家在蜜蜂或细菌（的群落）中寻找监管（policing）和制裁（sanctions）的征状；政治学家则试图通过集体行动来提高制度绩效的水。

    1.1.1 合作的困境

    理论上对合作的探究是从理解合作的困境开始的。合作的困境，很早被人们所认识，并且一直被高度关注。中国俗语中的“三个和尚没水喝”生动地反映了这一普遍存在的现象。在先秦时期，即公元前2世纪，《吕氏春秋》在评价“井田制”

    井田制，出现于夏代，到西周时发展成熟，在春秋晚期逐步瓦解。井田制的实质是一种以国有制为名的贵族土地所有制。《孟子滕文公上》 载：“方里而井，井九百亩。其中为公田，八家皆私百亩，同养公田。公事毕，然后敢治私事。”时便曾鲜明地指出：

    今以众地者，公作则迟，有所匮其力也；分地则速，无所匮迟也。

    公元前4世纪，古希腊的哲学家亚里士多德（aristoteles）已经在《政治学》中指出，公共的事物很容易被人们所忽视。

    凡是属于很多数人的公共事物常常是很少受人照顾的事物，人们关怀着自己的所有，而忽视公共的事物；对于公共的，他至多只留心到其中对他个人多少有些相关的事物。

    300年前，英国启蒙思想家、哲学家托马斯
    霍布斯（thomas hobbes）靠前次在理论上对“合作”命题给出了系统的阐述。他指出，私欲让人类是企图无限地占有的“自然权利”，因此在没有一个共同的权力使所有人慑服时，理的人们便处在所谓“每一个人对每个人”的战争状态之下。

    首先践约的人便无保证对方往后将履行契约。
    没有武力，信约便只是一纸空文，接近没有力量使人们得到安全保障。
    群体纵使再大，如果大家的行动都根据各人的判断和各人的来指导，那不能期待这种群体能对外抵御共同的敌人和对内制止人们之间的侵害。
    他们不但会易于被同心协力的极少数人征服，而且在没有共同敌人的时候，也易于为了各人自己的利益而相互为战。

    近代英国哲学家休谟（david hume）在其《人论》中论证道，自私的天使人们不容易被诱导了去为陌生人的利益做出任何行为。

    你的谷子熟，我的谷子明天将熟。如果我为你劳动；明天你再帮助我，这对我们双方都有利益。我对你并没有什么好意，并且知道你对我也同样没有什么好意。因此，我不肯为你白费辛苦；如果我为了自己利益帮你劳动，期待你的答报，我知道我将会失望，而我所依靠于你的感恩会落空的。因此，我让你独自劳动，你也照样对待我。天气变了，我们两人都因为缺乏互相信托和信任，以致捐失了收成。

    曼瑟
    奥尔森（mancur olson），当代很有影响力的经济学家之一，在1965年出版的经典之作《集体行动的逻辑》中开篇即指出：

    认为集团会采取行动以维护它们的集团利益想来是从理的、寻求自我利益的行为这一被广泛接受的前提而作的逻辑推论。换句话说，如果某一集团中的成员有共同的利益或目标，那么可以合乎逻辑地推出，只要那一集团中的个人是理的和寻求自我利益的，他们会采取行动以实现那一目标。
    实际上，除非一个集团中人数很少，或者除非存在强制或其他某些特殊手段以使个人按照他们的共同利益行事，有理的、寻求自我利益的个人不会采取行动以实现他们共同的或集团的利益。”

    1968年，美国生态学家加勒特
    哈丁（garrett hardin）在《科学》（science）杂志上发表了有名的《公地的悲剧》一文。在文中，他用“牧羊人”的悲剧隐喻来说明合作困境的根源并希望以此警醒世界。

    在那里将是一场悲剧。每个人都被锁定在一个系统中，这个系统迫使他们在一个（资源）有限的世界里无地增加自己的畜群。因为这个社会的每个人都信奉着公地能够自由使用，因此所有人都追求着自己的很好利益，很终，他们争先恐后地冲向毁灭的目的地。

    1.1.2 为什么会合作？

    虽然合作存在困境，但是也有很多事实表明，人类社会有许许多多成功的合作。大量的人类学和社会学的文献发现，即使在没有外部强制力的地方也并不只会产生混乱，即使在那些外部权力尚未产生或者已经瓦解的人类社会中，在初民社会或者世界上许多偏僻的角落中，都可能维持一种无需外部主权的行动秩序。而生物学上的研究也发现，群居类的许多物种大多能够本能地遵守某种相互合作与扶助的规则。

    那么问题便成为，人类是如何走出合作困境的？或者说为什么会合作？需要首先说明的是，如果把问题归因于人类或者某些人天生具有的利他主义，似乎合作便是顺理成章的事。然而这将导致不仅需要为解释不同环境下人的不一致提供实证支持，而且还需要对这种“断裂”做出解释，便有可能落入地理决定论或者环境决定论的窠臼中。对人们内心所蕴含动机做出精细划分是十分困难的，过多强调利他主义可能会低估问题的复杂。

    霍布斯呼唤“利维坦”，希图通过强者之手维续人类合作的契约。在他看来，只有人们相互达成协议，自愿地服从一个人或一个集体，并由这个人或集体来保护自己并抵抗所有其他违反契约的人才能摆脱困境，否则永远无摆脱困境。奥尔森则指出，除了“利维坦”模式外，在共同体如果存在“选择激励”，即可以惩罚那些不参加集体行动的个体，或者是奖励那些参加集体行动的个体，那么合作便可能建立起来。

【目录】

第1章 导论 1
1.1 思考的缘起 3
1.1.1 合作的困境 4
1.1.2 为什么会合作？ 6
1.2 研究对象与意义 12
1.2.1 几种不同的合作层次 12
1.2.2 合作与公共治理的关革 14
1.3 研究方法的选择 18
1.3.1 复杂性与涌现 18
1.3.2 计算机模拟与ABM 19
1.3.3 ABM 的特点与方法实践 21
1.4 全书的脉络 24
第2章 合作的理论 29
2.1 定义与模型 31
2.1.1 词典的定义 31
2.1.2 学术上的分歧 32
2.1.3 合作的模型 35
2.1.4 合作中的行动者 40
2.2 动机：我们为什么合作? 44
2.2.1 关于"选择"的理论 45
2.2.2 关于"互惠"的理论 50
2.3 途径：合作是如何建立的? 58
2.3.1 信任 59
2.3.2 声誉 72
2.3.3 惩罚与奖励 77
2.3.4 社会学习 84
第3章 合作的演化模型 91
3.1 合作演化的方法论渊源 93
3.1.1 经验模型与形式模型 93
3.1.2 社会演化 95
3.1.3 合作的演化 97
3.2 哈丁基本模型的演化 100
3.2.1 埃克斯罗德的模拟实验 100
3.2.2 对TFT的调整 104
3.3 “间接互惠”的演化 107
3.3.1 “形象计分”模型演化实验 107
3.3.2 对“形象计分”模型的改进 109
3.3.3 社会网络中的互惠演化 112
3.4 基于“惩罚”的合作演化 113
3.4.1 “报复”模型 113
3.4.2 “强互惠”合作的演化 114
3.4.3 制度或文化模型 116
3.4.4 “公共池塘”合作的演化 117
3.4.5 多阶合作的演化 119
第4章 合作演化的模拟
4.1 合域：一个人工社会的模型 123
4.1.1 关于“合域”初始状态的简要说明 123
4.1.2 模型的基本要素 124
4.1.3 模拟系统134
4.1.4 初始状态下的模拟实验 136
4.2 基于信任与社会网络的“软合作”演化 138
4.2.1 关于“软合作”状态的简要说明 138
4.2.2 新的属性与规则 139
4.2.3 “软合作”状态下的模拟实验 147
4.3 包含“强欺骗”策略的“硬合作”演化 159
4.3.1 关于“硬合作”状态的简要说明 159
4.3.2 新的属性与规则 159
4.3.3 “硬合作”状态下的模拟实验 162
第5章 回到合作的逻辑 183
5.1 信任与社会网络对合作演化的影响 186
5.2 “强欺骗”策略的演化与次优的结果 189
参考文献 193