国外人才培养与开发/人才强国研究出版工程·国外人才发展丛书

图书标准信息

• 作者 刘宝存、钟祖荣、刘强 编
• 出版社 党建读物出版社
• 出版时间 2016-06
• 版次 1
• ISBN 9787509906996
• 定价 56.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 342页
• 字数 321千字
• 正文语种 简体中文
• 丛书 人才强国研究出版工程·国外人才发展丛书

【内容简介】

　　国外人才发展丛书项目坚持为我所用的原则，围绕我国实施《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》（以下简称《规划纲要》）的实际需要，选择典型国家的人才发展政策法规和创新实践，在深入分析和研究的基础上，分为专题、国别和名著三个系列，进行原汁原味地编译、翻译。
　　专题系列以《规划纲要》提出的人才发展体制机制为核心内容，系统介绍各国人才发展相关政策法规、创新做法和实践经验，具体包括：国际人才竞争战略、国外人才评价发现、发达国家人才流动配置以及国外高技能人才开发战略等。
　　国别系列以典型国家的人才发展经验为主线，每本书介绍一个国家的人才发展战略、创新政策和典型实践，具体包括：美国、加拿大、英国、德国、日本和新加坡等。

【作者简介】

　　刘宝存，教育学博士，教育部长江学者特聘教授。现任教育部人文社会科学重点研究基地北京师范大学国际与比较教育研究院院长、教育部国别和区域研究基地北京师范大学国际教育研究中心主任，兼任亚洲比较教育学会会长、中国教育学会比较教育分会副理事长等职。主要从事国际与比较教育、高等教育、教育政策与管理研究，主持国家和省部级科研课题30余项；发表学术论文150余篇；出版著作10余部，多项研究和教学成果获国家和省部级奖励。
　　
　　钟祖荣，北京教育学院副院长，教授、硕士生导师。民盟中央委员，国培计划专家，兼中国人才研究会副秘书长、人才学专业委员会副理事长，中国教育学会教育管理分会常务副理事长，中国高等教育学会学习科学分会副理事长，北京市教育学会副会长等。主要研究领域包括：人才学原理、外国人才研究史、教育人才学、校长教师培训等。发表论文百余篇，主持省部级以上科研项目11项。著有《现代人才学》《普通人才学》等多部学术著作。曾获中国人才学研究30年贡献奖。
　　
　　刘强，英国纽卡斯尔大学哲学博士。现任北京师范大学教育学部部长助理，副教授，曾任英国纽卡斯尔大学E.G.West研究中心高级研究员、美国ATLAS经济研究院访问研究员、北京大学教育学院博士后。主要研究领域为：英国高等教育、教育财政政策分析、教育研究方法。目前独自主持国家、省部级课题5项，国际合作课题4项，参与教育部重大委托课题多项。出版英文专著两部，在《比较教育研究》《中国高等教育》等CSSCI来源期刊发表学术论文20多篇。

【目录】

第一章 导论
第一节 人才培养与开发的战略意义
第二节 国外人才培养与开发的基本概念与理论
第三节 国外人才培养与开发的研究思路与框架

第二章 国外英才的培养与开发
第一节 国外英才培养与开发的政策
第二节 国外英才的选拔
第三节 国外英才培养与开发的体系
第四节 国外英才培养与开发的模式
第五节 国外英才培养与开发的保障机制

第三章 国外技能型人才的培养与开发
第一节 国外技能型人才培养与开发的政策
第二节 国外技能型人才培养与开发的体系
第三节 国外技能型人才培养与开发的模式
第四节 国外技能型人才培养与开发的保障机制

第四章 国外高层次人才的培养与开发
第一节 国外高层次人才培养与开发的政策
第二节 国外高层次人才的选拔制度
第三节 国外高层次人才培养与开发的模式
第四节 国外高层次人才培养与开发的保障机制

第五章 国外在职人才的培养与开发
第一节 国外在职人才培养与开发政策
第二节 国外在职人才培养与开发体系
第三节 国外在职人才培养与开发的制度
第四节 国外在职人才培养与开发的模式
第五节 国外在职人才培养与开发的保障机制

第六章 国外人才培养与开发的动向与趋势
第一节 国外人才培养与开发的终身化
第二节 国外人才培养与开发的信息化
第三节 国外人才培养与开发的国际化

第七章 国外人才培养与开发的经验与启示
第一节 我国人才培养与开发的战略目标
第二节 我国人才培养与开发的现状
第三节 国外人才培养与开发的基本经验
第四节 进一步加强我国人才培养与开发的政策建议
后记