二手人力资源管理――理论？案例？实训李健清华大学出版社9787302471721

任务1认识人力资源管理1

1.1知识储备4

1.1.1人力资源4

1.1.2人力资源管理9

1.1.3人力资源管理部门25

1.2能力提升32

1.2.1案例分析32

1.2.2实践训练42

1.2.3拓展阅读45

课后练习48

任务2人力资源规划49

2.1知识储备50

2.1.1人力资源规划概述50

2.1.2人力资源供需预测与平衡58

2.1.3人力资源管理信息系统64

2.2能力提升68

2.2.1案例分析68

2.2.2实践训练73

2.2.3拓展阅读75

课后练习77

任务3工作分析79

3.1知识储备81

3.1.1工作分析概述81

3.1.2工作分析的程序和方法88

3.1.3工作说明书96

3.1.4工作设计101

3.2能力提升1053.2.1案例分析105

3.2.2实践训练109

3.2.3拓展阅读110

课后练习111

任务4员工招聘112

4.1知识储备113

4.1.1员工招聘概述113

4.1.2员工的选拔与测评126

4.1.3员工录用134

4.2能力提升141

4.2.1案例分析141

4.2.2实践训练152

4.2.3拓展阅读153

课后练习154

任务5开发155

5.1知识储备156

5.1.1员工概述156

5.1.2员工的程序160

5.1.3员工的方式方法164

5.2能力提升168

5.2.1案例分析168<