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作者李文静 著
出版社经济科学出版社
ISBN9787514143775
出版时间2015-03
装帧其他
定价48元
货号9787514143775
上书时间2025-01-06
目录
第1章 人力资源管理导论 1.1 人力资源和人力资源管理概述 1.2 人力资源管理的发展历程 1.3 美国、日本的人力资源管理模式 1.4 人力资源管理的发展 1.5 实操认知与思第2章 人力资源规划 2.1 人力资源规划概述 2.2 人力资源规划的编制 2.3 人力资源预测技术 2.4 人力资源管理信息系统 2.5 实操认知与思第3章 工作分析 3.1 工作分析的概述 3.2 工作分析的程序 3.3 工作分析的方法 3.4 工作说明书和工作规范的编写 3.5 实践流程与要点 3.6 实操认知与思第4章 员工招聘 4.1 员工招聘概述 4.2 人员招募 4.3 人员甄选 4.4 人员录用 4.5 实践流程与要点 4.6 实操认知与思第5章 员工与开发 5.1 与开发
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