人力资源丛书：人力资源管理师三级考试复习精要

图书标准信息

• 作者 王伟杰 编
• 出版社 经济管理出版社
• 出版时间 2014-09
• 版次 1
• ISBN 9787509633168
• 定价 39.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 247页
• 字数 266千字
• 正文语种 简体中文
• 丛书 人力资源丛书

【内容简介】

　　《人力资源丛书：人力资源管理师三级考试复习精要》是帮助HR从业人员学习和参加国家人力资源管理师三级职业资格考试的专用书籍。国家人力资源管理师从2003年开始开考至今，每年参加人数都超过10万人，成为国内职业资格考试参加人数最多的项目之一。但是，随着考试的进一步规范化，以及考试难度的不断提高，考试通过率一直在下降。因此，要想顺利通过考试，必须有丰富详实和具有针对性的资料，并加上学员本人认真的复习才可以达到。《人力资源丛书：人力资源管理师三级考试复习精要》正是为了这一目的而编写的。

【目录】

第一篇人力资源规划
第一部分考点聚焦
第一章组织理论与组织设计
第二章工作分析
第三章人力资源管理信息系统
第四章人力资源规划的制定和实施
第五章人力资源成本
第二部分上机单元测试题
第三部分实务技能单元测试题

第二篇招聘与配置
第一部分考点聚焦
第六章招聘准备
第七章面试的实施与技巧
第八章心理测验及其应用
第九章招聘实施
第十章劳务外派与引进
第十一章员工信息的管理
第二部分上机单元测试题
第三部分实务技能单元测试题

第三篇培训与开发
第一部分考点聚焦
第十二章企业培训概述
第十三章培训管理
第十四章职业生涯规划
第二部分上机单元测试题
第三部分实务技能单元测试题

第四篇绩效管理
第一部分考点聚焦
第十五章绩效管理概述
第十六章绩效考评
第十七章绩效反馈与应用
第二部分上机单元测试题
第三部分实务技能单元测试题

第五篇薪酬福利管理
第一部分考点聚焦
第十八章薪酬福利概述
第十九章薪酬的组成
第二十章工资制度
第二十一章薪酬设计
第二十二章福利
第二部分上机单元测试题
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