组织生存力 管理实务 (美国)彼得·德鲁克 新华正版
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作者(美国)彼得·德鲁克
出版社重庆出版社
ISBN9787229013189
出版时间2009-11
版次1
装帧平装
开本32
字数70千字
定价29.8元
货号822_9787229013189
上书时间2024-12-19
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商品详情
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目录：
名家
前言
关于彼得·德鲁克
为什么要进行自我评估（彼得·德鲁克）
问题1 我们的使命是什么?（彼得·德鲁克佶姆·柯林斯）
问题2 我们的顾客是谁?（彼得-德鲁克／·科特勒）
问题3 我们的顾客重视什么?（彼得·德鲁克/吉姆·库泽斯）
问题4 我们追求的成果是什么?（彼得·德鲁克／朱迪思·罗丁）
问题5 我们的计划是什么?（彼得·德鲁克/v.卡斯特利·兰根）
转型力（弗朗西斯．赫塞尔本）
自我评估流程（彼得·德鲁克）
可进一步探索的问题（彼得·德鲁克）
名词定义
关于其他作者
关于彼得·德鲁克会
致谢
……
内容简介：
组织生存力内容简介：管理学之父彼得德鲁克在15年前高瞻远瞩地提出企业和管理者必须正视的5个重要的问题——q1：我们的使命是什么？q2：我们的顾客是谁？q3：我们的顾客重视什么？q4：我们追求的成果是什么？q5：我们的计划是什么？
彼得德鲁克的5个重要的问题看似简单又普通，但这类问题却难回答得正确，因为它们直指事情的核心，迫使你去认真面对看似懂却又屡犯屡错的本质问题。这些问题是企业制订战略的依据，是事业兴亡的关键，能你深入探索组织及个人的存在意义和价值，给你方法去提升质量、品格、意志、价值观和勇气，帮助你牢记做事的原因和目的。组织生存力适合整个组织共同学、探讨及做毫无保留的x光透视，终制订改革的方案、行动和达成结果。整个组织致力于自我评估，等同致力于力的全面发展。
组织生存力是一套战略工具，它既适合企业，也适合非营利组织和部门学和使用。
作者简介：
彼得德鲁克，被尊为“大师中的大师”。德鲁克的30余部著作奠定了现代管理学开创者的地位，被誉为“现代管理学之父”和“当代管理界不朽的思想家”。
吉姆柯林斯，企管大师，曾获斯坦福大学商学院杰出奖，先后任职于麦肯锡公司和惠普公司。超级书基业长青和从到作者。
科特勒，被誉为"现代营销学之父"，西北大学凯洛格管理学院终身教授。科特勒博士著作众多，其中营销管理被奉为营销学的。
吉姆库泽斯，力，超级书力作者，2001年获得由国际管理委员会评出的威尔伯麦克菲勒奖。以前获得该奖的有彼得德鲁克、肯布兰佳、爱德华戴明等。
朱迪思罗丁，宾夕法尼亚大学前任校长，洛克菲勒会裁。
v.卡斯特利兰根，市场大师，哈佛商学院社会企业发展中心联合。
弗朗西斯赫塞尔本，德鲁克会，对主编。
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