管理心理学/21世纪高等继续教育精品教材·工商管理系列

图书标准信息

• 作者 邓靖松 著
• 出版社 中国人民大学出版社
• 出版时间 2011-12
• 版次 1
• ISBN 9787300149899
• 定价 28.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 236页
• 丛书 21世纪高等继续教育精品教材·工商管理系列

【内容简介】

《21世纪高等继续教育精品教材·工商管理系列：管理心理学》结合了管理心理学的理论基础和最新进展，介绍管理心理学的理论体系。编写时依照理论联系实际的思路进行，力求逻辑清晰、结构紧凑，在内容上注重问题导向，引导学生自己思考和解决问题，并且重点介绍各种理论的实践应用。

【目录】

第一篇绪论
第1章管理心理学概述
1.1管理心理学的定义
1.2管理心理学的学科体系
1.3学习管理心理学的目的和意义
1.4管理心理学的产生与发展

第二篇个体心理与行为
第2章个体知觉与管理
2.1知觉
2.2社会知觉
2.3归因
第3章个体差异与管理
3.1个性心理特征
3.2气质
3.3性格
3.4能力
第4章态度、价值观与管理
4.1态度与管理
4.2工作满意度
4.3价值观
第5章激励理论及其应用
5.1内容型激励理论
5.2过程型激励理论
5.3激励理论的应用

第三篇群体心理与行为
第6章群体心理与团队管理
6.1群体心理与行为基础
6.2群体心理的基础理论
6.3.团队管理
第7章沟通的理论与应用
7.1沟通概述
7.2管理沟通
7.3影响沟通的因素和改善策略
第8章冲突与谈判
8.1群体中的人际关系
8.2冲突与管理
8.3谈判与管理

第四篇组织心理与行为
第9章领导理论及其应用
9.1领导概述
9.2领导特质理论
9.3领导行为理论
9.4领导权变理论
9.5领导理论的新进展及应用
第10章组织理论及其应用
10.1组织的概念、类型与功能
10.2组织理论
10.3组织结构与设计
10.4组织变革与发展
第11章组织文化建设
11.1组织文化的概念与作用
11.2组织文化的构成与影响要素
11.3组织文化理论
11.4组织文化建设
11.5跨文化管理
第12章员工压力与心理健康
12.1压力概述
12.2压力应对策略
12.3员工帮助计划