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走出混沌

1999年第2版.2000年第6印.首页开页顶几页黄污.后封面开页底角缺角.看拍照实图下单

20 8.0折 25 八五品

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作者黄卫伟

出版社人民邮电出版社

出版时间2002-08

装帧平装

货号N一3

上书时间2024-12-18

   商品详情   

品相描述:八五品
图书标准信息
  • 作者 黄卫伟
  • 出版社 人民邮电出版社
  • 出版时间 2002-08
  • ISBN 9787115077837
  • 定价 25.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 其他
  • 纸张 其他
【内容简介】
一个企业能长治久安的关键,是它的核心价值观被接班人确认。接班人又具有自我批判的能力。《华为公司基本法》已阐明了我们的核心价值观,我们的数千员工现已认同它,并努力去实践它,在实践中把自己造就成各级干部的接班人,这就是希望,这就是曙光。群体接班是企业承先启后,继往开来的保障。 ——摘自《由必然王国到自由王国》
【目录】
序:由必然王国到自由王国 华为公司总裁 任正非1
华为公司基本法 6
走出混沌
——《华为公司基本法》诞生记 中国人民大学 黄卫伟教授 50
为华为公司设计未来
——公司总裁任正非谈《华为公司基本法》 吴春波归纳整理 82
探索中国的世界级高技术企业之路
——《华为公司基本法》辅导报告之一 中国人民大学 黄卫伟教授 119
全力创造价值,科学评价价值,合理分配价值
——
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