组织智商管理：企业综合智能管理与最佳实践

图书标准信息

• 作者 葛存根 著
• 出版社 企业管理出版社
• 出版时间 2014-05
• 版次 1
• ISBN 9787516407806
• 定价 38.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 268页
• 字数 240千字

【内容简介】

本书通过组织智商（OIQ）、组织情商（OEQ）、组织理商（ORQ）、组织谋商（OSQ）、组织文商（OCQ）以及组织行商（OBQ）等6个术语来解析并表征组织管理的柔性基础，它们被统称为“6Q系统”。

  在“6Q系统”之中，“组织智商”与“组织情商”相辅相成，助力组织管理的柔性基础达到了“心智平衡”的人性化状态；“组织理商”与“组织谋商”相反相成，助力组织管理的柔性基础达到了“奇正相生”的创造性状态；“组织文商”与“组织行商”相得益彰，助力组织管理的柔性基础达到了“文武双全”的高效能状态。

  6Q系统各要素之间相辅相成形成了一个密切关联的完整体系。这一完整体系的内在机理就是中式“整体主义”与西式“序列主义”的相互融合。作为整体解决方案，6Q系统将有助于巩固中国企业管理的柔性基础，加速中国各类企业全面融入世界经济体系的步伐。

【作者简介】

        葛存根，硕士，洪堡学者。专注于组织、战略、谋略、教育等理论领域。致力于组织发展、战略管理、谋略分析、教育管理等实务领域。亲历跨国公司管理、顾问机构运营、德国大学科研、国内高校教研等产学研结合型职业路径。负责过国际合作研究课题1项、国家自然科学基金项目子课题1项、省级研究课题1项、管理咨询课题15项。已出版《大道至简》、《文化融通》等专著。论文载于《北大商业评论》、《心理科学》、《世界商务期刊》等期刊。参著过《战略与智谋》、《管理心智》、《人力资源管理心理学》等论著。参译了《校长学》、《组织行为学》、《儿童发展》、《亚洲稻农》等4部著作。自2000年秋以来，钟情于《孙子兵法》和《三十六计》这两部秘本兵书的文化传播。