• 深度思考法(全新未开封)
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深度思考法(全新未开封)

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河北沧州
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作者[日]芝本秀德 著;周子善 译

出版社人民邮电出版社

出版时间2019-01

版次1

装帧平装

货号凤凰

上书时间2024-06-26

一力书斋

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   商品详情   

品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 [日]芝本秀德 著;周子善 译
  • 出版社 人民邮电出版社
  • 出版时间 2019-01
  • 版次 1
  • ISBN 9787115498885
  • 定价 49.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 大32开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 205页
【内容简介】
不思则罔,可你真会思考吗?“花时间思考”不等于“深度思考”。本书在总结各类前沿思考法的基础上,结合生活和企业管理中出现的各种问题,提出了能真正解决问题的“深度思考法”。作者制定了一套解决问题的流程,并把整个流程分为八个步骤,在此基础上系统讲解了怎样正确阐释概念、怎样建立逻辑联系、怎样探寻本质规律等实现深度思考的五种技能,展示了“守、破、离”的思考境界,为希望提升思考能力的人提供了有效的途径。

本书将帮助你解决工作与生活中遇到的思路混乱、想错方向、无法抽象化等思考难题,指引你透过现象抓住本质,让问题迎刃而解。
【作者简介】
[日]芝本秀德(Hidenori Shibamoto)

Process Design Agent股份有限公司董事长,擅长流程设计与执行力提升。目前从事管理者培训、PMO构筑与销售管理咨询工作,同时致力于写作、演讲等活动。
【目录】
第 一章 人人都有的思考难题 // 1

“思考难民”的特征 // 6

概念技能的含义和作用 // 11

深度思考的必备要素 // 26

思考的“守、破、离”境界 // 30

压力是学习思考技能的必要条件 // 33

第二章 解决问题的八个步骤和五种思考技能 // 37

解决问题的八个步骤 // 40

五种思考技能 // 52

思考的“敌人” // 58

第三章 思考技能之一:正确阐释概念 // 63

给价值下定义 // 67

给概括性词语下定义 // 70

将无意识转换成语言的训练 // 77

给管理下定义 // 78

给自己的职责下定义 // 83

用图形来区分“问题”与“课题” // 86

第四章 思考技能之二:建立逻辑关系 // 93

建立关系才能有逻辑 // 95

工作中的六种关系 // 100

项目管理的难处 // 121

第五章 思考技能之三:优化思维结构 // 123

水槽异味事件 // 128

问题的结构化 // 135

输入与输出的结构化 // 145

流程图表述法 // 150

论证的结构 // 158

“新入职员工迟到”问题分析 // 174

第六章 思考技能之四:探寻本质规律 // 179

抽象的“梯子” // 181

用“亲和图”法分析工程推进中出现的问题 // 187

第七章 思考技能之五:提高抽象思维能力 // 195

给“抽象度”划分层级 // 197

通过抽象化提高工作灵活度 // 202
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