• 创业学丁栋虹复旦大学出版社9787309102260
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创业学丁栋虹复旦大学出版社9787309102260

14.02 1.8折 78 八五品

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作者丁栋虹

出版社复旦大学出版社

ISBN9787309102260

出版时间2014-03

版次1

装帧平装

开本16开

纸张胶版纸

页数670页

字数99999千字

定价78元

货号9787309102260

上书时间2024-02-18

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品相描述:八五品
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商品描述
基本信息
书名:创业学
定价:78.0元
作者:丁栋虹
出版社:复旦大学出版社
出版日期:2014-03-01
ISBN:9787309102260
字数:1014000
页码:670
版次:670
装帧:平装
开本:16开
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编辑推荐
《耶商·创业与领导力经验教程系列:创业学》从企业家视角出发,强调创业者对创业的主导性;着力于创业理念、思维与方法的传播,注重方法、技术与经验的积累。本著作集创新思维、经验实证、全球视野蕴于一体,资料性强、信息量大,可读性强,能够强化读者的思考与应用,丰富阅读体验,体现了中国创业学教育的品质,是所有创业者的智慧宝典。
内容提要
丁栋虹编著的《创业学/耶商创业与领导力经验 教程系列》是一部领导力视角下的充满深刻经验理解 和科学实证分析的创业学经典著作。全书共分三篇: 创意篇涉及实业定位、商业模式、商业计划、风险投 资和公司注册;产品篇涉及产品开发、品牌经营、创 业营销、财务控制和企业并购;人才篇涉及创业文化 、创业团队、人力资本、客户服务和创新机制;另加 创业导论,贯穿创建、生存与成长的创业全程,建构 了领导力视角下创业学的系统知识体系。  《创业学/耶商创业与领导力经验教程系列》是 国内外本创业学的经验教程,体例,既适合 读者深度阅读,也适合作为专业教程使用;其科学的 逻辑框架、创新的思维导向、浩繁的文献分析,奠定 了中国创业学教程的品质。本书不仅解析了如何 创建一个新企业,更着力于解析如何去实现企业的健 康成长,缔造一个优秀乃至卓越的创业型企业。  本书是“创业学”、“创业管理”等创业教育( 包括EMBA、EDP、MBA、MPA)与培训专业教程、通识 教程的选择,也是“领导科学”、“公司治理” 、“管理咨询”等管理类、领导类中高层经理人教育 的重要辅助教程。对创业者、企业家、工商管理专业 学位学员、企业及各类组织管理人员,本书是不可或 缺的创业启智读本。对从事创业教育、研究、管 理的相关读者(教师、学者、学生、公务员等)的学 习与研究,本书亦具有重要的参考价值。
目录
前言章 创业导论  创业特质  创业管理  创业教育  创业学习  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第l篇 创意第2章 实业定位  机会开发  资源整合  价值创造  核心能力  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第3章 商业模式  模式结构  模式设计  模式评价  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第4章 商业计划  内容结构  计划撰写  方案报告  创意评估  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第5章 风险投资  风投吸纳  管理参与  资本退出  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第6章 公司注册  公司商号  公司选址  公司登记  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第2篇 产品第7章 产品开发  需求分析  质量控制  技术创新  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第8章 品牌经营  品牌形象  品牌建设  品牌运营  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第9章 创业营销  团队营销  价值营销  渠道营销  市场营销  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献0章 财务控制  成本控制  现金控制  融资控制  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献1章 企业并购  价值评估  兼并过程  文化整合  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献第3篇 人才2章 创业文化  精神文化  行为文化  管理文化  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献3章 创业团队  创业素质  团队契合  团队资质  团队领导  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献4章 人力资本  人才甄别  知识管理  精英机制  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献5章 客户服务  服务信赖  专业品质  有形体验  同理关怀  响应机制  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献6章 创新机制  价值导向  创新过程  危机再造  本章概要  思考练习  延伸阅读  参考文献
作者介绍
丁栋虹,中国科学技术大学管理学院教授、博士生导师、EMBA核心课程主讲教授,全球企业家研究中心(GERC)主任,长期致力于制度治理与领导力、企业家理论与公司治理、企业家精神与创业管理等研究方向,重点发展了企业家理论,是“企业家学派”的重要开拓者和“异质型人力资本”理论的奠基人,“中国式管理理论丛林”中“经济学家派”的主要代表人物之一。曾任教南京大学、上海财经大学、复旦大学,国家自然科学基金同行评议专家、上海市社会科学院区域发展研究中心及《人力资源报》顾问、《学习与探索》学术委员、上海市曙光学者等。
序言

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