• 10人以下高效小团队管理法
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10人以下高效小团队管理法

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江苏南京
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作者陈政一编著

出版社立信会计出版社

ISBN9787542969033

出版时间2021-08

版次1

装帧平装

开本16开

纸张胶版纸

页数240页

字数208千字

定价58元

货号SC:9787542969033

上书时间2025-01-08

文源文化

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商品描述
主编推荐:
在许多大企业内部,不断拆分大组织,组织结构上趋向于扁平化,搭建起一个一个小团队。腾讯、阿里、美团等大企业孵化很多创新项目小组,每个小组在成立时人数都屈指可数。“万众创新,大众创业”的时代,在瞬息万变的市场环境中,小团队更具优势。《小团队管理法》针对小团队管理者经常遇到的困惑和烦恼,从领导、干部和员工层面出发,阐述如何处理对上对下对平级的关系,提出大量实用的具体建议和方法,能帮助主管让下属人尽其才。
媒体评论:
在许多大企业内部,不断拆分大组织,组织结构上趋向于扁平化,搭建起一个一个小团队。腾讯、阿里、美团等大企业孵化很多创新项目小组,每个小组在成立时人数都屈指可数。“万众创新,大众创业”的时代,在瞬息万变的市场环境中,小团队更具优势。《小团队管理法》针对小团队管理者经常遇到的困惑和烦恼,从领导、干部和员工层面出发,阐述如何处理对上对下对平级的关系,提出大量实用的具体建议和方法,能帮助主管让下属人尽其才。
内容简介:
在许多大企业内部,不断拆分大组织,组织结构上趋向于扁平化,搭建起一个一个小团队。腾讯、阿里、美团等大企业孵化很多创新项目小组,每个小组在成立时人数都屈指可数。“万众创新,大众创业”的时代,在瞬息万变的市场环境中,小团队更具优势。《小团队管理法》针对小团队管理者经常遇到的困惑和烦恼,从领导、干部和员工层面出发,阐述如何处理对上对下对平级的关系,提出大量实用的具体建议和方法,能帮助主管让下属人尽其才。
目录:
第一篇 打造小团队的九个关键点

第一章 七种经典的小团队类型

一、自我管理型团队

二、项目负责型团队

三、问题解决型团队

四、虚拟型团队

五、职能型团队

六、多功能型团队

七、追随者型团队

第二章 主管应认清自己的角色定位

一、避开"彼得原理"陷阱

二、避免"管理错位"

三、做"船长"不做"保姆"

第三章 通过别人来完成任务

一、不懂带团队,你就自己累

二、带下属前,别忘考察人

三、团队成员的九种角色

……

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