• 学会当领导(优秀员工的晋升之路)
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学会当领导(优秀员工的晋升之路)

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作者作者:(美)瑞安·霍克|责编:闫化平|译者:燕子

出版社中国人民大学出版社

ISBN9787300324227

出版时间2024-01

装帧平装

纸张胶版纸

定价65元

货号ZJ:9787300324227

上书时间2024-12-21

文源文化

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品相描述:全新
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商品描述
作者简介:
    瑞安·霍克,讲师,作者,顾问,播主。其播客《学习型领导秀》被《福布斯》杂志誉为“最具活力的领导力播客”,《企业》杂志将其列入“让你成为更睿智领导者的五家播客”名录。该播客陆续推出数百个专访,嘉宾囊括畅销书作者、知名企业家、运动员和军队领导者等,在150多个国家拥有数百万听众。瑞安长期致力于领导力的学习与研究。他曾在职业橄榄球队担任四分位,曾在一家销售额达数十亿美元的公司担任销售副总裁。现为Brixey & Meyer咨询公司负责人,经常为财富500强公司做演讲。
内容简介:
    成为卓越领导者不可不知的管理技巧助你实现从一名普通员工到管理者的成功跨越恭喜你!你因表现优异而晋升为一名领导者。然而,你会发现,突如其来的角色转换会令你忐忑不安,既渴望迅速适应新的角色,又希望有人能指点一二。
    的确,学会当领导也是一门艺术。瑞安·霍克在本书中通过深度访谈300多位最具前瞻性思维的卓越领导者从一名优秀员工到卓越领导者的心路历程,从中提炼出了最实用的管理实践经验,为新近晋升为管理者的职场人士提供了以下三个方面的行动建议和实用方法,将确保其能顺利完成角色转换,更快成为一名真正的领导者。
    ·引领自我。掌握技能并建立良好的信誉。命令可以让他人服从,却无法收获其忠诚。人们对自己信赖的领导者会激情满怀,无限忠诚。
    ·构建自己的团队。营造一种能够提高凝聚力的可持续的互尊互敬的文化,这将影响招聘和解聘制度是否行之有效。
    ·领导自己的团队。明确团队战略和愿景,进行有效沟通,确保团队中的每个人都能实现其目标。

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