口腔医疗人力资源(第2版)
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作者李刚
出版社人民卫生出版社
ISBN9787117168304
出版时间2013-03
版次2
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数241页
字数305千字
定价39元
货号SC:9787117168304
上书时间2024-12-12
商品详情
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内容简介:
李刚编著的《口腔医疗人力资源(第2版)》分为人力资源基础理论、口腔医生职业特点、口腔诊所人员职类、口腔诊所执业能力、医护人员招聘选拔、医护人员绩效考评、医护人员薪酬福利，口腔医师满意度调查、医护人员教育培训，医护人员职业礼仪，员工职业发展规划、口腔诊所团队建设、医护人员离职处理，口腔诊所学术交流、靠前口腔医学期刊、靠前口腔医学院校、口腔医师职业紧张、口腔医疗职业防护共18章、我国部分省市口腔医生基本结构调查报告、陕西省口腔医生分布现状调查、口腔医师工作满意度现状调查等共3个附录。内容系统、全面、规范、实用、可操作性强、对口腔医疗人力资源管理有指导作用。
《口腔医疗人力资源(第2版)》适合各类口腔诊所和口腔医师临床应用参考、也适合高等口腔医学院、系，中等卫校口腔医学专业学生的教学用书和各级医院口腔医学进修生的学习使用。
目录:
第一章人力资源基础理论
第一节人力资源
第二节人力资源管理
第三节人力资源规划
第四节口腔医疗人力资源管理
第二章口腔医生职业特点
第一节职业特点
第二节职业发展
【附录】医师定期考核管理办法
第三节分科特点
第三章口腔诊所人员职类
第一节口腔诊所员工分类
第二节口腔诊所员工职责
第三节医护人员职责管理
第四章口腔诊所执业能力
第一节执业能力的形成
第二节有效管理基本理论
第三节有效管理基本方法
第四节我国口腔诊所人力资源管理中存在的问题
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