成就精英优秀员工恪守的8种行动准则具有中国特色的员工成功学

图书标准信息

• 作者 刘烨 著
• 出版社 中国财政经济出版社
• 出版时间 2005-02
• 版次 1
• ISBN 9787500578161
• 定价 16.80元
• 装帧 精装
• 开本 其他
• 纸张 胶版纸
• 页数 144页
• 字数 100千字

【内容简介】

聪明的人会像信仰上帝一样信仰自己的职业，像热爱生命一样热爱自己的工作。既然只有工作才能带给我们一切，为什么不尽力呢？当然，光靠忠诚、主动、踏实等敬业精神还远远不够，我们还需要执行力，需要完成任务的学问，最终目的自然离不开最大限度地创造价值：、利润！利润，是任何一家在市场中生存发展的公司的根本目的，是公司老总和所有员工的共同目标。作为员工，一定要为公司创造财富，而且要把为公司创造财富当作神圣的天职，当成自己不可推卸的光荣使命！只有这样的人，对自己的职业和工作赋予了神圣感和使命感，那才是真正上升到敬业的高度。这样的人，才称得上“公司精英”。
货真价实的公司精英从来不摆架子，从来不倚老卖老，“低调做人、踏实做事”是他们的行动准则；“行胜于言、精益求精”是他们的信条。

【目录】

第一章虚心，你永远是对的
1谦虚能让你赢得团队的尊重
2用服从和理解赢得老板的赏识
3主动与老板沟通
4找准自己的职场位置
5期望不要太高
6勇于承认自己的错误
7正确地面对批评
8请教，让你少走弯路
9给自己留有余地--得意不忘形

第二章事必做于细，勇于接受挑剔
1在细节处下功夫
2小地方容易出现大纰漏
3脚踏实地做好每一件事情
4做事有条理、有秩序
5把80/20法则运用于每一件事
6不断地实践ABCDE方法
7工作不马虎
8老板要80分，你交出100分

第三章不找借口，尽快把信送给加西亚
1莫为逃避找借口
2能力比抱怨重要得多
3摒弃“依赖别人”的心理借口
4“过去”不应成为理由
5没有万事俱备的时候
6最理想的任务完成期是昨天
7勇于挑战“不可能完成”的工作

第四章不问薪水，没人会亏待你
1做一个不断薪水的职员
2机会比薪水更重要
3让自己为自己加薪
4养成自动自发的好习惯
5将敬业意识深植于脑海里
6抛弃“为老板打工”的思想

第五章同室不操戈，与同事和平相处
1把同事看作是自己的兄弟
2大大咧咧的福气
3君子之交淡如水
4重视和同事的合作
5维护同事的自尊
6与各类难以相处的同事愉快共处
7尽量避免争论
8保守同事的秘密
第六章学会做领导、主管，做“领头羊”不做“离群狼”
……
第七章和你的产品谈恋爱，把你的客户当朋友
第八章从对手那里学习