全6册企业管理类书籍识人用人管人不懂带团队你就自己累三分管人七分做人靠人不如靠制度别输在不懂管理上

图书标准信息

• 作者 华商 等 著
• 出版社 吉林文史出版社
• 出版时间 2017-07
• 版次 1
• ISBN 9787547258361
• 定价 286.00元
• 装帧 平装
• 开本 32
• 纸张 轻型纸
• 页数 181页
• 字数 99999千字

【内容简介】

绝对威信、强大自制力、深远见地、明确目标、坚定信念等二十个方面106个细节入手.深度解析出色领导的品质和素养、能力和才干，让每一个企业领导在轻松自然的阅读中。把自己塑造成一个卓尔不群的出色领导。

【目录】

章 制度比人更可靠——管理的核心就是一种制度约束不讲规则的聪明不是真聪明制度不是好的，但制度却是不坏的把“自由”之屋搭建在“限制”的围墙里对滥用权力有效的约束就是制度人治会影响企业发展的延续性现代团队需用法治代替人治用制度化管理减少决策失误依法办事，化解法律风险制度防止“家贼”好制度胜过一切说教第二章 让制度说话——制度才是企业的发展动力为企业立规矩、定方圆制度完善是管理规范化的必经之路组织架构是制定制度的重中之重实现制度化管理的步骤健全的制度应具备的主要特征事易时移，变法创新如何摆脱人情化管理，转向制度化管理设计群体运行机制的学问若没有制度，企业管理只是纸上谈兵简化管理层次是优化管理的核心……第三章 制度设计的诀窍——-不可不知的定律第四章 让制度百分百地发挥效力——好的制度在于执行第五章 律人先律已——管理者的自律是法治的前提第六章 让制度长青——合理时也必须要合情第七章 让制度与文化融合——一善用企业文化来影响员工
作者介绍

序言