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作者张鹏彪 著
出版社中国铁道出版社
出版时间2015-01
版次1
装帧平装
货号C56-29
上书时间2024-12-13
《人力资源管理实操从新手到高手》从人力资源管理的10个方面出发,分别从人力资源的概念与作业原理、招聘管理、劳动关系管理、绩效管理、薪酬管理、员工培训、人事档案的作用与管理、社会保险的作用与作业流程、人力资源的相关制度、eHR系统等方面详细介绍了人力资源在实际工作中遇到的问题及解决办法。本书采用“工作流程图(表格)+基础理论+疑难问题解答+HR必知+案例分析”的结构。在写作过程中尽量避开传统、理论的人力资源专业知识,结合笔者的实际工作,将多年的操作和经验与读者分享。书中案例全部来自中国人力资源开发网站的真实案例,读者不仅可以在书中找到答案,还可以与实战派专家在线进行面对面咨询,更可帮助读者从一名HR新手快速进阶为高手。
本书架构如下:
(1)表格、图表的设计:涉及工作流程及分类明确的地方,提供了易读、操作性强的工具和方法。
(2)疑难问题:关于工作中经常遇到的困惑,提供了切实可行的解决方法。
(3)案例分析:案例来源于笔者的亲身经历,并深入研究成功企业的做法。
(4)HR必知:作为人力资源管理者,除了需要掌握必要的知识技能,还需要熟悉一些管理常识。
张鹏彪,现任某地产建筑集团化企业HR总监,先后在高校、行政机关、深圳华为、上海ASB、江西省人力资源公司、苏州汇思集团、正邦集团等单位任职,有教师、公务员、高级客户经理(销售)、HR总监、副总经理、总经理等工作经验,有近14年的高级管理经验,同时是一位优秀的企业培训讲师。
刘晨:现任某国企改制企业HR总监,先后在江西省人才流动中心、济民可信集团、汇仁集团、双胞胎集团、艾格菲国际集团、中国海运集团等单位任职,有招聘、绩效、HR经理、HR总监等工作经验,国家二级人力资源管理师,有12年的专业人力资源管理经验,擅长人力资源招聘和薪酬绩效领域,同时也是一位优秀的企业培训讲师。
管奇:中国注册高级培训师,PTT国际专业讲师,国家二级人力资源师,NLP执行师,中国作家协会会员,中国人力资源开发研究会特聘讲师,多家杂志社特约编辑。现任某企业HR总监,先后在高校、杂志社、江西先锋软件集团、联合利华、四平家电集团等单位任职,有教师、编辑、HR总监、培训总监、总经理助理等工作经验,专注于人力资源培训与开发领域,发表人力资源、企业管理方面论文十余篇。
段友富:现就职于某国有大型集团企业(世界500强),在集团总部从事人力资源管理工作近10年,有丰富的国有企业人事管理经验和案例,通晓企业劳动管理制度与政策。
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