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台积电工作法

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作者彭建文

出版社北京时代华文书局

ISBN9787569946109

出版时间2022-07

版次1

装帧平装

开本16开

纸张胶版纸

页数192页

字数99999千字

定价42元

货号8905775

上书时间2024-07-06

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品相描述:全新
商品描述
基本信息
书名:台积电工作法
定价:42元
作者:彭建文
出版社:北京时代华文书局
出版日期:2022-07-01
ISBN:9787569946109
字数:163000
页码:192
版次:
装帧:平装
开本:32
商品重量:
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1. 前台积电营运效率主管彭建文详细解说台积电“硬科技”崛起的秘诀2. 不断创新的经营思维,以高管的方式思考现状和发展趋势:产品思维 市场思维 财务思维 竞争者思维3. 逻辑清晰的问题分析与解决能力:8D问题解决法 3×5Why解题法……改善流程,提升工作效率,提高经营成果4. 精准高效的执行力:开会 提问 简报 绩效考核……做好每一个细节,培养强大“同频”的执行力
内容提要

目录
部分  重置你的商业思维章 四种能力,养成高弹性的商业思维 第二章 三种管理手段,训练整合性思维第三章 从顾客关系管理看经营思维第四章 改变僵化思维,决策更有弹性第五章 永不满足的思维,营造持续改善文化第六章 从部门名称,看懂企业转型的关键第七章 企业“核心价值观”的虚实第八章 团队的共振效应 第二部分 高效、高准度的不败工作法第九章 从小问题看事实全貌第十章 超实用的8D问题解决法第十一章 厘清思考的3x5Why解题法第十二章 三个步骤,解决“人的问题”第十三章 滚动式修正和动态解题第十四章 会议即战场,有准备才能不吃亏第十五章 开会被问“倒”,绝不能说“事后回报”第十六章 七个问句,有效提升提问力第十七章 把握帮助他人的好机会第十八章 公平的考核是否公平?第十九章 升迁的五种能力第二十章 设计有激励成效的考核制度 /第二十一章 “变”是常态,调适为上 后记 给正年轻的你
作者介绍
彭建文,曾任台积电营运效率部门主管、内部讲师,持续改善活动内部顾问,曾获台积电“工程师奖”与内部讲师“师铎奖”。     他现为品硕创新管理顾问执行长,《商业周刊》专栏作家、台湾清华大学工业工程博士候选人。他带领一群出身于台积电的志同道合的顾问讲师辅导众多企业,致力于问题分析与解决关键人才的培养、创新改善文化养成与组织变革。他是国际PJ法(Problem & Judgement)的发明人,主要授课与辅导项目包括“问题分析与解决/决策”“创新思维突破”“敏捷项目管理”“BPR流程改善与创新”“教练式领导”“组织变革”“持续改善文化”“关键人才培养”等,著有《高效工作者的问题分析与决策PJ法》。     他服务的客户包括台积电、鸿海科技、联想集团、索尼、星巴克、58同城、巴斯夫、康师傅等,获得高满意度评价。他授课与辅导的企业已超过150家。
序言

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