创意黏合剂 日本设计大师水野学的创意养成训练

图书标准信息

• 作者 [日]水野学 著；张惠佳 译
• 出版社 电子工业出版社
• 出版时间 2016-10
• 版次 1
• ISBN 9787121294709
• 定价 48.00元
• 装帧 平装
• 开本 32开
• 纸张 纯质纸
• 页数 164页
• 字数 243千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

无论是完美结合，或是矛盾诡异， 碎片与碎片的意外组合，才会产生意想不到的创意。 只要有优质的「创意接着剂」，无论材料差别多大，都可以黏在一起。 日本中生代*耀眼的世界级艺术总监水野学首次公开分享：如何搜集创意碎片，打造品牌、打造全新创意的方法，创作设计的养成训练。 也是他献给现代人思考生活与工作的七个启发。

【作者简介】

张惠佳，毕业于北京外国语大学日语语言文学专业。研究方向：日本社会文化，参与翻译日本医学类教材，游戏汉化等并曾经作为“中国青年公益事业代表团”随行翻译访日。

 

 

水野学（Manabu Mizuno）

 

good design company 董事长兼创意总监

 

庆应义塾大学特聘副教授

 

1972年出生于东京。1996年毕业于多摩美术大学平面设计专业，1999年成立good design company。他的工作涉及商标、包装、店铺设计等众多方面，从品牌的基础打造到商品企划、包装、室内设计、咨询等一系列环节，不仅注重美感，更着眼于“真正畅销的设计”。主要工作成果有：NTT docomo“iD”、熊本县官方吉祥物“KUMAMON”（熊本熊）、农林水产省CI、国立新美术馆「梵谷展」、“多摩美术大学”、 「adidas」、UNIQLO、 “中川政七商店”品牌打造、“九原本家”品牌打造、兴和“FLANDERS LINEN”品牌打造、宇多田光专辑外壳、“TOKYO SMART DRIVER”、VERY杂志×普利司通自行车“HYDEE.B”及“HYDEE.Ⅱ”、台湾711“7-SELECT”、全日航空公司“Travel Smap”等。获得全球广告界*高奖项 “One Show”金铅笔奖、克里奥国际广告奖（“CLIO Awards”）银奖等诸多国际大奖。著有《good design company的工作》、《SCHOOL OF DESIGN》、《SCHOOL OF GRAPHIC DESIGN》（（诚文堂新光社）《创意的粘着剂》《输出的开关》（同为朝日新闻出版）等书。

 

【目录】

第①章人和人 013
约定，架起信赖与安心的桥梁 015
有礼貌，就是扮演好当下的角色 017
自主性不是时刻准备创可贴，而是不让别人受伤 019
用“51：49”的想法观察事物 021
别只用自己的头衔去思考 023
怀疑×了解×传达=思考 025
在成为创造者之前，先成为“优质商人” 029
从金钱流动中发现想法 031
顺利工作的秘诀在于保持客观性 036
锻炼自己心中的“客观性” 039
自由切换客观与主观，扩大可能性 043
拟定公正的计划 047
“井底之蛙”的罪过在于不想去看大海 051
专业人士要能控制“低谷中的自我” 055
规定使用计算机的时间“每天三小时” 057
如果不知道目标，就别盲目开始行动 062
工作既要有“目的”也要有“大义” 066
试着扩大“成功的定义”吧 070
只有抛弃羞耻与虚荣，才能发现真正的自尊心 074
设计的目的并非“看上去很好”，而是“变得更好” 076
一切皆可分为理性和感性 078
第②章知识和知识 081
知识的结合带来创新 083
用视觉去思考，用语言培养主题 085
最后关头再使用“瞬间闪现存款” 089
提案提得好的发明才能载入史册 091
百好于十，千优于百 093
减少烦恼的时间，提高完成度 095
当工作变成“自己的工作”的时候，想法自会涌现 097
商业工具，仅手机即可 099
别将工作和玩乐分得太清 101
市场调研只是假说的辅证材料 104
比市场调研更重要的是思考“为什么？” 108
厌倦心与探索心紧紧相连 110
将项目剧本化，将商品拟人化 112
比起“是吗？”“是的啊”更能引起共鸣 116
第③章创造热销的方法 119
让脑海中有几百个抽屉 121
看电视的时候，时刻怀揣好奇心 125
意识到杂志和电视是“信息的源头”，输入信息 127
一年听完其他人40年听我的音乐 131
不合拍的朋友才有趣 133
直球是更有效的方法 135
书中的“100年份的捏造”才是价值所在 137
通过旅行，融合信息与经验 139
失去“擅长之事”时正是成长良机 141
商品力+制造??声×时代性=热销 144
??声就是制造出“像模像样” 146
时代性精髓的创造方法 150
创造事实标准，即可改变世界 152
不断面向1/3的新粉丝改变 156
下定决心持续销售自己认定的商品 160
唯有“人”可改变价值观 162