Q/GDW13372.39-2015国家电网公司技能人员岗位能力培训规范第39部分：信息系统检修维护

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作者国家电网公司

出版社中国电力出版社

出版时间2017-12

装帧平装

开本16开

纸张胶版纸

定价31元

货号25200107

上书时间2024-07-04

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商品描述: 【作者】:本规范由国家电网公司人力资源部组织编写，并归口解释。本规范负责起草单位：××××××。本规范主要起草人：×××、×××、××、××××。本规范负责审定单位：国家电网公司本规范参加审定单位：××××××××××、×××××××××××、×××××××、××××××××。本规范主要审定人：×××、×××、××、××××。
【内容】:本标准规定了电力通信运行与检修人员应具备的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ职业能力（其中Ⅱ职业能力涵盖Ⅰ，Ⅲ职业能力涵盖Ⅰ、Ⅱ），Ⅰ适用于辅助作业人员、新进人员，以及其他具有中工及以下职业资格人员。其行为表现是能够完成工作要项中的一般工作任务。 Ⅱ适用于熟练作业人员，以及其他具有高工职业资格人员。其行为表现是能够独立完成工作要项中较复杂的工作任务。Ⅲ适用于高作业人员、班组长、技术员，以及其他具有技师及以上职业资格人员。其行为表现是在能够独立完成工作要项中较复杂工作任务的同时，解释、处理工作中的疑难问题，并组织、指导工作。
【目录】:目次前言 Ⅱ1 范围 12 规范性引用文件 13 术语和定义 14 培训标准 14.1 岗位能力分析表 14.2 岗位培训标准模块包84.3 模块包培训指导书 214.4 专业技能培训示范项目 604.5 培训课程汇总表 62编制说明 105