移轨创新 管理实务 作者 新华正版
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作者作者
出版社中国人民大学出版社
ISBN9787300227023
出版时间2016-06
版次1
装帧平装
开本16
页数344页
字数299千字
定价58元
货号xhwx_1201317590
上书时间2024-11-14
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商品详情
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目录：
部分创造了历史的移轨创新
01改变轨道，创造历史
第二部分播下移轨创新的种子
02对抗重力
03接受一个移轨挑战并破釜沉舟
04突破思维模式的边界
05移轨洞察
第三部分在执行中打击稀释
06克服怀疑的墙以激发和说服利益相关者
07在迷雾里导航：克服令人畏惧的障碍
08市场内版本控制和裂变
第四部分移轨创新
09攀登移轨的大山
10什么使得移轨者与众不同？
内容简介：
当“释放全社会创业创新潜能”已经成为一种战略之时，为什么创新，如何创新越发成为一个值得思的问题。而拉吉夫纳兰、德维卡德维亚著的移轨创新一书，或许能为这个问题找到合理的。所谓移轨创新，不是增量的、线的、可控的创新，也不只是新技术、新产品、新服务那么简单。移轨创新是指对于商业模式和生态系统的突破创新，从而导致整个价值链条的转移，开启了新的轨迹和历史。通常来说，在大部分商业活动中，公司都在利用某种不均衡来套利，信息的不均衡，资源的不均衡，供需关系的不均衡。然而，只有那些真正完成了移轨创新的公司，才能捕捉到用户自己都未曾觉察的需求，制造一种的新的不均衡，改变人类的历史，“在宇宙中留下了印迹”。当大家都在琢磨如何继续提高手机待机时间的时候，斯蒂夫乔布斯推出了iphone，重新定义了手机，并且以摧枯拉朽之势收割了这个行业70%的利润。当传统的汽车厂商开始在广告里吹嘘4店的服务多么温馨迷人的时候，马斯克推出了一款没有发动机、不用挂档、也不用踩油门的纯电动车。书中列举诸多案例，提出创新的大敌人是我们固化的心智模式和思维惯。书中通过案例，剖析了包括组织重力、行业重力、领域和部门重力，以及重力和重力如何阻碍创新。本书还剖析了移轨创新所必经的五个阶段，每个阶段可能遭遇的困境，以及每种困境大致的应对方案。这是一本写给有志于商业创新的人们阅读的书——尤其是企业家和创业者们。一位真正的企业家，他富于洞察力、智慧和执行能力，是创新核心的推动者和组织者。同时本书包含了很多医院、社区、非营利组织、城市管理的创新案例，为推进它们来自印度、巴基斯坦等发展中，也为、城市管理部门带来极大的启发。
作者简介：
拉吉夫纳兰，erehwon创新咨询公司创始人、董事长兼经理拉吉夫纳兰于1989创办了erehwon创新咨询公司，经过二十余年的努力，使该公司在创新咨询领域成为了先的企业。拉吉夫对创新领域拥有极大的激情。在战略、组织和力层面的创新具有独特而深入的见解。同时，他是一位极富魅力的演讲者，成功地引导不同背景、不同地域的人们理解如何实现移轨创新。拉吉夫将移轨创新引入企业、社会和公共服务领域，在过去的二十年中，拉吉夫为跨行业、跨和不同的众多组织提供了丰富多样的战略创新理念，和创新的方法。这些组织包括强生、美国银行、max new york life、诺华制药、联合利华、国际金融论坛、印孚瑟斯、威普罗、epn。作为一位公认的创新思想，拉吉夫是印度规划委员会“印度创新战略小组”的成员，同时他还着印度创新会。拉吉夫是移轨创新的作者之一，本书呈现了erehwon创新咨询公司提出的独特的创新方。在世界范围内得到极高评价。
德维卡德维亚，是erehwon创新咨询公司的者。她为创新组织、世界范围内的合作伙伴和移轨创新行为研究带来了突破进展。德维卡在世界范围内帮助过包括联合利华、迪士尼、英特尔和萨瓦拉等公司实现创新，在组织变革、力范式的转型等方面拥有独特的能力。
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