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公务员初任培训读本

3 1.1折 27 八五品

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河南濮阳市
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作者尹蔚民 主编

出版社中国人事

出版时间2005-07

版次2

装帧平装

货号37N35A

上书时间2024-08-08

广益书馆

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品相描述:八五品
图书标准信息
  • 作者 尹蔚民 主编
  • 出版社 中国人事
  • 出版时间 2005-07
  • 版次 2
  • ISBN 9787801890634
  • 定价 27.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 其他
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 246页
  • 字数 286千字
【内容简介】
培训是公务员队伍建设的一项重要的具有战略性、全局性、基础性和先导性的工作,是提高公务员政治业务素质、加强能力建设的重要途径,是开发公务员人才资源的一把金钥匙。《中华人民共和国公务员法》明确要求“机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训”;国务院办公厅转发人事部《“十一五”行政机关公务员培训纲要》中又进一步明确了初任培训要“着力提高新录用公务员适应职位要求、胜任本职工作的能力”。加强对公务员的初任培训,可以使新录用公务员增强使命感、责任感,牢固树立公仆意识、责任意识和依法办事意识,熟悉和掌握机关工作的基本知识、方法、程序和要求,提高政治业务素质和适应机关工作的能力。加强对机关新录用人员的初任培训,对于建设一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬的公务员队伍具有十分重要的意义。

  近年来,在各级人事部门和政府各部门的共同努力下,公务员初任培训工作逐步走上了法制化、规范化和科学化的轨道,在提高新录用公务员素质,增强适应能力等方面取得了显著成效。为进一步提高初任培训质量,满足新录用公务员学习要求,人事部公务员管理司在总结初任培训经验的基础上,请有关方面的专家和有实践经验的公务员编写了这本教材。在编写过程中遵循了以下原则:一是突出适应性,帮助新录用公务员完成角色转变,提高适应岗位工作的能力;二是强调针对性,根据新录用公务员的特点对内容进行合理取舍,突出重点、要点;三是坚持创新性,根据发展变化了的新实践对公务员能力素质的新要求,对培训内容进行改革创新,体现时代特点。
【目录】
代  序  与年轻干部谈成长

第一讲  邓小平理论和“三个代表”重要思想

第二讲  科学发展观

第三讲  公共经济

第四讲  中国政治制度与政府运作概况

第五讲  依法行政

第六讲  电子政务:崭新的政府工作方式

第七讲  公共政策

第八讲  公务员制度

第九讲  公务员义务权利与行为规范

第十讲  公务员保守国家秘密行为规范

第十一讲  机关公文写作与处理

第十二讲  公务员工作方法

第十三讲  公务员心理调适

第十四讲  公务员谈成长

附录1  中华人民共和国公务员法

附录2  国家公务员行为规范

附录3  国家行政机关公文处理办法

附录4  中华人民共和国保守国家秘密法

附录5  校对符号及其用法

后记
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