三线企业“文化品牌”研究——以西部铁军中国十九冶为例

图书标准信息

• 作者 黎伟；田野；李文勇
• 出版社 中国经济出版社
• 出版时间 2012-06
• 版次 1
• ISBN 9787513613026
• 定价 32.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 216页
• 字数 227千字

【内容简介】

　　“西部铁军”不是凭空而来的，就像攀西裂谷沉睡的钒钛磁铁矿一样，存在是客观的，发现和挖掘只是时间的早迟而已。挖掘、整理这笔财富，对于企业自身发展的意义自不待言，对于整个三线企业发展轨迹的研究也许不无价值。

  《三线企业“文化品牌”研究：以西部铁军中国十九冶为例》是中国十九冶与四川大学合作项目“三线建设大型国有企业文化品牌继承发扬研究”的最终成果，本项目经过四川大学专家组和中国十九冶的通力合作，圆满完成。

【作者简介】

　　黎伟，1973年出生，四川大学工商管理学院副教授，硕士生导师，四川大学企业文化与文化经济研究所副所长，四川省东西方文化交流促进会副秘书长，四川省咨询委员会常务理事。主要研究方向：企业文化管理，人力资源管理，跨文化管理。著有《企业管理的文化阶梯》、《创业企业文化建设》等多部专著，发表学术论文30余篇，多篇被人大复印资料和高等学校文科文摘转载。对千余家企业进行过培训、咨询、策划。担任多家企业顾问。

　　田野，1962年出生，中共党员，管理学硕士，教授级高工。现任中国十九冶集团有限公司董事长、党委书记。为全国首批冶金建设高级管理专家，中国工程建设高级职业经理人，一级注册建造师，社会信用评估师，四川省“五一”劳动奖章获得者，全国企业文化建设突出贡献人物。致力于“三线”企业历史、文化研究，创立“西部铁军”品牌，其“西部铁军”文化品牌双核心模式受到学界关注。

　　李文勇，1980年出生，管理学博士。现任西南财经大学讲师，四川大学企业文化与文化经济研究所研究员。主要研究方向为企业文化传播，曾在《社会科学家》等国内核心刊物发表论文数篇，并参与多家企业的文化咨询项目。

【目录】

第一章 三线建设历史

1.1 三线建设概述

1.2 中国十九冶三线建设历史

第二章 再次创业的中国十九冶

2.1 战略转型

2.2 三次创业

第三章 三线建设国有企业企业文化变革研究

3.1 三线建设国有企业企业文化传统继承发扬研究

3.2 基于企业生命周期的企业文化类型研究

第四章 三线建设企业企业文化品牌研究

4.1 中国十九冶企业文化建设

4.2 中国十九冶企业品牌建设

4.3 中国十九冶双核驱动的“西部铁军”文化品牌

第五章 三线建设企业“文化品牌”建设创新模式

5.1 “西部铁军”企业文化与企业品牌协同建设

5.2 “西部铁军”企业文化与企业品牌协同效应

参考文献

后记