基层党建品牌创建指南/新时代基层党建工作丛书9787218137049
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作者编者:刘朋
出版社广东人民
ISBN9787218137049
出版时间2019-07
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定价35元
货号30695786
上书时间2024-11-06
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目录
第一章 擦亮基层党建工作品牌
一 何为党建品牌
二 品牌建设是基层党建工作的新课题
三 基层党建品牌创建的基本要求
四 基层党建品牌创建的方向和定位
五 基层党建品牌创建的谋划
六 党建品牌化建设的规律和注意事项
第二章 夯实党在农村的执政根基
一 巩固农村党组织的领导地位
二 扩大农村党建覆盖面
案例一 广东省龙门县：“联村党建”模式
三 筑牢乡村振兴的党建基石
案例二 四川省开江县：“基层党建+精准扶贫”模式
四 党建引领乡村治理现代化
案例三 陕西省汉阴县：党建引领构建“321”乡村治理体系
五 聚焦政治功能和组织力提升
案例四 佛山市三水区：“直联制”和“民生微实事”立办制改革打通联系服务群众“最后一公里”
第三章 小社区，大党建
一 社区党建是篇“大文章”
二 充分发挥街道社区党组织的领导核心作用
案例一 珠海市：打造“红色业委会”
三 “党建+服务”让社区更有温度
案例二 江门市新会区：“红色干线”构建基层党建“10分钟服务圈”
四 党建引领社区治理精细化
案例三 成都市武侯区：构建“社区党委+”大党建模式
五 体制机制创新是关键
案例四北京市：探索建立“街乡吹哨、部门报到”机制
第四章 国企发展的“红色动力”
一 认清国企党建工作的双重属性
二 党建与业务精准内嵌
案例一 郑州供电局郑州供电段“５＋３创优工作法”
三 聚焦“两个作用”发挥
案例二 茂名石化：“精细管理故事会”活动
四 打造过硬党建队伍
案例三 齐鲁石化：打造“三懂三会三过硬”的党支部书记队伍
五 需要破解的新问题新领域
案例四 中交四航局加纳项目部：项目推进到哪里，党支部的战斗堡垒作用就发挥到哪里
第五章 让党的旗帜在高校高高飘扬
一 牢牢掌握党对高校的领导权主导权
二 坚守新时代思想政治工作生命线
案例一 清华大学：打造又红又专的引路人
三 焕发党支部强大组织力
案例二 南华大学：锻造提升高校党支部组织力
四 党建是高层次人才聚集的新引擎
案例三 南方科技大学：吸引优质高层次人才向党组织靠拢
五 “民办也是党办”
案例四 广东白云学院：打造全省民办高校党建工作的响亮名片
第六章 打造政治过硬的模范机关
一 机关党建要“更亮”
二 建设坚强的政治机关
案例一 广东省直机关工委：“四重温四增强”强化党性教育
三 融合是为了提升
案例二 国土资源部执法监察局党支部：“三抓四比”工作法
四 推动机关党组织全面进步全面过硬
案例三 国家食药监总局：创新实施“支部委员半专职化轮值制”
五 建设为民务实担当清廉机关
案例四 上海市浦东新区税务局二十八所党支部：把“为民务实清廉”融入纳税服务
六 警惕机关党的工作行政化倾向
第七章 红色堡垒聚力“两新”组织发展
一 画好最大同心圆
案例一 娃哈哈集团：大党建引领企业大发展
二 从“有型覆盖”到“有效覆盖”
案例二 浙江省：创新推行“覆盖六法”，着力破解小微“两新”组织有效覆盖之难
三 创新工作模式，激活党建内动力
案例三 清远市清新区：创建非公党建组织化“3+N+1”模式
四 抓好“三个队伍”建设
案例四 广州市律师协会：创新载体搭建党员发挥作用新平台
五 弹好新经济新业态的“红色音律”
案例五 广州市天河区：商务楼宇党建的“西塔模式”
结语 品牌不是盆景
一 “盆景”是形式主义的表现
二 守正才能创新
后记
内容摘要
党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。该书从农村党建、社区党建、机关党建、高校党建、国企党建、两新党建等方面，与广东基层党建工作具体现状联系起来，探讨新时代建设基层党建品牌的现实路径，其中收录了广东先进基层党建的案例作为链接并作简要分析，行文简单朴实、通俗易懂，旨在为基层学习党建知识提供辅导工具书，为基层党组织和党务工作者开展党建工作提供一些参考和帮助。全书共8万字。
精彩内容
一枝独秀不是春，百花齐放春满园。基层党建品牌不是“盆景”“门面”，应是一个个典型穿起来的“风景”。开展党建工作创新和品牌建设，要打破只见“盆景”不见“花园”的局面，主要目的是树立标杆、典型引路、以点带面，以品牌的影响力推动党建工作纵深发展，形成一种“比学赶帮超”的工作氛围，形成人心凝聚、和谐共建的基层党建工作环境。
一 “盆景”是形式主义的表现把党建品牌建设做成盆景，实践中一般表现为以下几个方面：一是“点”上耀眼，“面”上难看。一些党组织在打造党建品牌的过程中，品牌样板抓得有声有色，其他党组织工作力度不够，出现“点”“面”失衡的情况。抓“点”却不顾及“面”，或有意忽视“面”，是党建“盆景”工程的重要表现，会导致多数党员群众对党建工作不满意、不认可，产生不务实的负面印象。二是重突击，不重日常。一些党组织在重大检查、重要会议、重要领导视察等节点，集中一段时间下猛力、投重资，突击建点，不注重日常管理、日常建设，重大活动过后冷却下来，仓促建设，不实用。三是重面上功夫，不重实质内容。有些品牌面上功夫足，投入较大，热心于搞“花架子”，将时间和精力浪费在雕刻文字、编造材料上，外观形式虽好，但实质内容空洞，发挥不了应有的作用，形式多于内容。
一个品牌就是一面旗帜，一种导向。基层党建需要先进品牌引领。品牌是经过实践检验，立得起、推得开、叫得响的先进经验。品牌建设要警惕几种误区：一是党建创新不能化简为繁。创新的目标应该是让工作更简便、更有效、更易于操作，而不应将事情复杂化、烦琐化。基层党建工作中有许多简洁高效的制度规定，认真抓好执行就能起到很好的教育管理作用。有些单位一方面喊着党建任务多、工作忙，另一方面又为了出政绩，将简单的工作复杂化，不但失去了原有制度的效果，又添了乱。二是党建品牌创新不是口号化、务虚化。实践中，有些党组织单纯追求特色，部分基层党务干部急功近利思想作祟，刻意打造“盆景”“亮点”，忽视了一些基础性工作，专注于“涂脂抹粉”，“涂”的是一时之功，“抹”的是短期效应，将党建创新虚化、口号化。三是谨防口热心冷，说多干少。品牌建设不能挂在嘴上，要放在心上，扛在肩上，以实干的精神、务实的作风，找到目标、找到定位、找到方向，推动基层党建工作全面开花。
二守正才能创新党建品牌创建要守正创新，不能为创新而创新。守正是根基，是把握事物的本质和规律；创新是源泉，是在本质规律的指导下解决实践问题。创新是基层党建工作的源头活力，但不能生拉硬套、一味标新立异，关键要看创新是不是真正解决了问题、方便了工作、提高了效率。实践中，一些党组织陷入了为了创新而创新的误区，挖空心思、牵强附会，新瓶装老酒，换汤不换药，热衷于搞活动、喊口号，甚至背离了党章党规党纪的相关要求。守正才能创新，创新要合理地继承和借鉴，不必凡事都另起炉灶，有些要用历史上用过的一些老办法，有些要用日常的笨办法，很多时候问题解决得不理想不到位，不是方法本事问题，而是态度问题，是工作不扎实问题。如果一味地为了创新而创新，不但解决不了问题，还会增加基层负担，消解党建工作的影响力。
创新是新时代基层党建工作开展的基本思路，但创新是一个复杂的过程，它不仅需要系统的理论支持，更需要不断探索和实践。一是要树立创新发展的理念。思想是行动的先导，进入新时代，基层党建工作的创新需要建立在时代发展的客观环境之上，并根据时代发展要求逐渐建立科学的理念体系，创新、深化理论内涵，让理论发展更加符合创新实践要求。二是要坚持开放包容的态度。全球化使得思想意识逐渐多元化，新情况新问题层出不穷，基层党建工作在创新发展中，不应严防死守、墨守成规，而应该用包容的态度面对多元化的发展现实，积极吸收现代理论发展中的合理因素，以不断丰富自身的理论体系。三要加强综合效益意识。借鉴经济学理论与有益经验，利用投入与产出模型分析党建工作效果，实施精细化的管理方法，对基层党组织的组织力、辐射力、凝聚力等进行综合评估，并在问题反馈中不断总结经验，奠定坚实的理论基础。
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