东方管理学
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八品
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作者颜世富
出版社北京大学出版社
出版时间2019-12
版次1
装帧平装
上书时间2024-09-30
商品详情
- 品相描述:八品
图书标准信息
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作者
颜世富
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出版社
北京大学出版社
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出版时间
2019-12
-
版次
1
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ISBN
9787301301418
-
定价
69.00元
-
装帧
平装
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开本
16开
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页数
428页
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字数
586千字
- 【内容简介】
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《东方管理学》为作者对其1999年出版的《东方管理学》的改版,除进一步完善理论体系之外,还将管理学、心理学、经济学等方面的知识融合一体,同时增加大量近年来中国、日本、韩国和印度企业运用东方思想进行管理的案例解析。
《东方管理学》具体内容为:东方管理学国内外研究和应用动态;东方管理理论基础;东方管理学研究方法;关系管理、心理管理、谋略管理、适应管理和绩效管理等。
本书虽以东方管理思想为研究对象,但在分析东方管理学时,随时借鉴西方的管理理论,进行横向比较;这样开放式的研究方式,使东方管理文化与现代科学密切结合;同时,该书理论性、趣味性和实用性兼顾,既适合大学师生,也适合管理实务者及普通读者。
- 【作者简介】
-
颜世富,上海交大工商管理博士生导师、东方管理研究中心主任。开设领导科学与领导艺术、领导与组织变革等课程。主编、编撰、参编了50余部著作。
- 【目录】
-
上篇 东方管理基础理论
**章
东西方管理文化 / 00
**节 文化与管理 / 00
第二节 东西方管理文化的差异 / 00
第三节 东方管理文化特征 / 0
第二章
西方管理学的由来与发展 / 0
**节 科学管理理论 / 0
第二节 行为科学理论 / 0
第三节 现代管理理论 / 0
第四节 管理理论的新发展 / 0
第三章
东方管理学的由来与发展 / 0
**节 中国化管理学 / 0
第二节 东方管理模式 / 0
第三节 东方管理思想 /
第四章
东方管理学概述 /
**节 东方管理学的思想基础 / /
第二节 东方管理的核心 /
第三节 东方管理研究方法 /
第五章
东方管理学理论基础 /
**节 太极真我论 /
第二节 阴阳平衡论 /
第三节 五行系统论 /
下篇 东方管理内容
第六章
谋略管理 /
**节 谋略管理思想 /
第二节 适应性战略 /
一、 战略的特征 /
二、 战略适应性 /
三、 战略适应性的金字塔模型 /
四、 战略适应性的管理 /
第三节 领导谋略 /
第四节 权力谋略 /
第五节 决策谋略 /
第七章
心理管理 /
**节 正心领导 /
第二节 心智模式管理 /
第三节 心理修炼 /
第四节 心理健康管理 /
第五节 薪酬激励 /
第八章
关系管理 /
**节 华人关系网 /
第二节 人际关系 /
第三节 领导班子建设 /
第四节 上下左右关系管理 /
第九章
绩效管理 /
**节 中国古代绩效管理思想 /
第二节 绩效管理概述 /
第三节 绩效管理系统 /
第四节 平衡计分卡 /
第十章
变革管理 /
**节 革卦管理思想 /
第二节 适应性领导 /
第三节 适应性组织 /
第四节 变革管理的实施 /
参考文献 /
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