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作者李慧泉 著
出版社江西人民出版社
出版时间2016-01
版次1
装帧平装
上书时间2024-09-20
跟对人比做对事更重要。
做对事,能充分发挥自己的才智,开发自身的潜能,发展个人的能力,获得骄人的成就,实现人生的价值。
《做对事赢一次,跟对人赢一生》在向读者介绍方法和技巧的同时,也在阐述这样一个事实:跟对人,有助于我们搭建良好的人际关系,获得各种力量的支持。因为人脉的格局决定了做事的空间。在职场上跟对人,下属跟对上司,职员跟对管理者,那么事业必定顺风顺水,事半功倍。做对事,赢一次,跟对人,则赢一生。
这些道理不懂,注定辛苦一辈子
◎世界没有绝对的公平,你要内心强大
☆这个世界不是公平创造的
☆像沙漠的骆驼一样坚忍
☆做一只在冬天觅食的狼
☆自我激励15法
☆比尔.盖茨11条行为准则
◎少一分书生意气,多一分现实思考
☆社会不会主动迁就你
☆你的个性难被承认
☆性格决定命运
☆不要成为性格的牺牲品
☆凡事谋定而后动
☆完善自我之路
◎正确的入世心态,决定一半的成功
☆拥有好心态,你就成功了一半
☆心境改变处境跟着改变
☆建立积极心态的5 种方法
☆远离消极被动的习惯
◎做对事赢一次,跟对人赢一生
☆酒香也怕巷子深,勇于自我推销
☆成功可以复制,借力打力
☆树目标,有航道总比乱闯好
找对平台,宝贝放错了地方就是砖头
◎只需四问,你就能创造奇迹
☆我是什么
☆我有什么
☆我该走什么样的路
☆我要到哪里去
◎三岔路口,定下职业终身大计
☆职业选择的重点在未来
☆完整的职业规划是基础
☆在岔路口找到位置
☆拒做职场“杂工”
☆跳槽前三思而行
◎选择理想公司,搭建施展才干的舞台
☆把握思路选择理想公司
☆求职选公司的必知标准
☆注重所选择公司的企业文化
☆三个细节评判公司优劣
交对朋友,能走多远取决于和谁同行
◎你的朋友不该“人人平等”
☆朋友真的是一笔财富
☆给朋友划分等级
☆值得结交的5 种朋友
◎宁为强者牵马,不与弱者为伍
☆结交诤友,反观自我
☆照亮灵魂深处的知己
☆有一知己,远离孤独
☆不强求每个人都成为至交
◎社交场要防的四种人
☆小人:饥不择食的道德败类
☆伪君子:身裹道德外衣的黑心肠
☆墙头草:唯利是图的风向标
☆大嘴巴:传播谣言的始作俑者
找对贵人,认识谁比你是谁更重要
◎时代要求你“攀龙附凤”
☆你为什么默默无闻
☆建立良师俱乐部
☆学习富人的方法
☆站在巨人的肩上
☆与成功者在一起
☆与社会名流交往
☆“忘年交”值得交
◎贵人贵人,助你富贵之人
☆关键时刻,贵人相帮
☆改变人生抓“贵人”
☆背靠“大树”好乘凉
☆贵人靠发现
☆关系积累在平时
◎读懂人情,做对事情
☆为自己织张人脉网
☆充实自己的人脉账户
☆买一支人情原始股
☆关系是喝出来的
☆与人交往,因人而异
☆点旺人气的8 种法则
跟对老板,好老板让你少奋斗二十年
◎选择老板比选择公司更重要
☆老板都是用生命苦出来的
☆好老板的五大标准
☆成功老板的十大特征
☆成功老板的十大智慧
☆七种老板不可追随
☆选一个带你成长的好老板
☆选一个有远见的老板
◎月薪3000与月薪30000的区别
☆现代企业对人才的期望
☆将“不可能”变成“可能”
☆学会沟通,让老板了解你
☆领会老板的意图和期望
☆立即行动,绝不拖延
☆像老板一样思考
◎跟老板做事,懂点职场潜规则
☆别天真,老板不是朋友
☆让老板看中你的闪光点
☆先升值,再升职
☆多争取与老板交谈的机会
☆升迁路上,长个心眼
☆读懂老板的身体语言密码
☆老板面前这些话不能说
☆不要掉进越位犯规的陷阱
突破意识之墙,做最优秀的自己
◎开放你的思想,做最好的自己
☆一个买碗的故事
☆不要自我设限封闭
☆在开放中尝试突破
☆打造你的个人品牌
◎一切都是最好的安排,只要你热情
☆真正的热情永不停息
☆想进步就必须做得更多更好
☆如何点燃工作的激情
◎不迷信命运,也不坐等机遇
☆努力,努力,再努力
☆所谓机遇,就是计划的实现
☆三分天注定,七分靠打拼
☆愚者哀叹,智者改变
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