¥ 32 九五品
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作者[日]大西宏 著;林枫 译
出版社广东旅游出版社
出版时间2014-07
版次1
印刷时间2014-07
印次1
装帧平装
上书时间2024-07-09
《松下幸之助的经营哲学:成就经营之神的六维思考法》是一本浅显易懂的零成本成功经营秘籍。书中虽然也涉及一些松下的故事,但主要还是从松下克服商业经营危机的经验出发,运用“精神力”“人际关系力”“工作力”“领导力”等有力“武器”,对三四十岁商务人士常见的59种经营困境进行详解。像松下幸之助一样思考,就能掌握成功经营的钥匙!
大西宏,自大阪大学经济学系毕业之后进入松下电器产业,多年来在松下幸之助的亲自指导下工作,任东京等地的销售公司总经理。
后任松下商学院院长,松下流通研修所代表等,专门研究松下幸之助等创业型企业家。
主要著作有《松下幸之助的成功之力》《若是松下幸之助,现在会如何行动》等。
前言
第1章 掌握“精神力”的思考法
保持强烈“愿望”,满怀确凿“信心”
将欲望转化为能量
逼迫自己
从自身找原因
活用弱项
越是悲观越能乐观
坚信他力,激活人生
“下雨了就打伞”
“人间正道”的观念
回归自然
不过分预估结果,愚直行事
全情热衷
第2章 掌握“人际关系力”的思考法
积极倾听
努力理解、体会反对意见
接纳一切
直言不讳
知人知面知心
以理判断,以情动人
有爱助人行
第3章 掌握“工作力”的思考法
“因为做不到,所以做得到”
遇到矛盾就“双管齐下”的观念
集中精神,把寻常当作不寻常
“只有一个问题”的观念
知识不代表一切
磨炼演技
贯彻“令对方获益”的原则
把公司看作“自己的公司”
第4章 掌握“领导力”的思考法
严格的上意下达与权限委让
尝试任命“没有信心任用”的人
犹豫不决也无妨
令言行一致
分享成败经验
令权威更权威
“凡人”令“凡人”非凡
多夸一句,多训一句
给人动力,催人思考
令性格各异的同事擦出火花
做个教育者
第5章 掌握“经营力”的思考法
以人类力来经营
“经营是门艺术”的观念
遵循自然的法则
推销经营理念
常变常新
众人拾柴火焰高
激发无限智慧
拘泥于“自我风格”
活用不景气与危机
具备预知能力
坚守现场
发挥中小企业的优势
描绘宏伟蓝图
第6章 掌握“赢利力”的思考法
不忘“商人本”
“世人皆客”的观念
不要随意的降价与提价
令营业额翻倍
复制他人且令他人无法复制
建起经营的水库
“果断出手”但不“低价贱卖”
术业专攻,无限扩展
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