集体行动的逻辑

图书标准信息

• 作者 [美]曼瑟尔·奥尔森 著；陈昕 编；陈郁、郭宇峰、李崇新 译
• 出版社 格致出版社
• 出版时间 2014-11
• 版次 1
• ISBN 9787543223950
• 定价 35.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 176页
• 字数 155千字
• 正文语种 简体中文
• 丛书 当代经济学系列丛书

【内容简介】

　　这本首次探讨利益集团集体行动微观基础的经典名著，1993年获得美国管理学会颁发的“持久贡献著作奖”，1995年获得美国政治学会颁发的“里昂·爱泼斯坦奖”，在世界范围内产生了广泛的影响，目前有超过十种语言的译本。如果想对利益集团理论有深刻的理解，那么《当代经济学系列丛书·当代经济学译库：集体行动的逻辑》无论如何是必须一读的书。
　　《当代经济学系列丛书·当代经济学译库：集体行动的逻辑》中通过对各种利益集团（包括大、小集团）的分析，证明了“集体行动的困境”——个人的理性选择往往会导致集体或社会的非理性结果——这一公共选择命题。正是在这个意义上，《当代经济学系列丛书·当代经济学译库：集体行动的逻辑》可以说是公共选择理论的奠基之作。道格拉斯·诺思认为公共选择理论的起源正是奥尔森的《集体行动的逻辑》、布坎南和图洛克的《同意的计算》、安东尼·唐斯的《民主的经济理论》。

【作者简介】

　　曼瑟尔·奥尔森，当代有影响力的经济学家之一，美国马里兰大学经济学教授．公共选择理论的主要奠基者。主要著作包括《战时短缺经济学》（1963）、《集体行动的逻辑》（1965）、《一份准备中的社会报告》（1969）、《没有增长的社会》（1974）、《健康护理经济学新方法》（1982）、《国家的兴衰》（1982）和《权力与繁荣》（2000）。奥尔森的学术贡献远远跨越经济学的范围，对政治学、社会学、管理学以及其他社会科学的发展都起了重大的作用。

【目录】

导论
1 集团和组织理论
1.1 组织的目的
1.2 公共物品和大集团
1.3 传统的集团理论
1.4 小集团
1.5 “排外”集团和“相容”集团
1.6 集团的分类

2 集团规模和集团行为
2.1 小集团的凝聚力和有效性
2.2 传统理论的问题
2.3 社会激励和理性行为

3 工会和经济自由
3.1 工会中的强制
3.2 工会增长：理论和实践
3.3 潜在集团中的封闭式工会和经济自由
3.4 潜在集团中的政府干预和经济自由

4 国家和阶级的正统理论
4.1 经济学家的国家理论
4.2 马克思思的国家和阶级理论
4.3 马克思理论的逻辑

5 压力集团的正统理论
5.1 压力集团的哲学观
5.2 制度经济学和压力集团——约翰·R.康芒斯
5.3 现代压力集团理论——本特利，杜鲁门，拉瑟姆
5.4 集团理论的逻辑

6 “副产品”和“特殊利益”理论
6.1 大型压力集团的“副产品”理论
6.2 劳工游说疏通团体
6.3 脑力职业者游说疏通团体
6.4 “特殊利益”理论和商界游说疏通团体
6.5 政府对政治压力的促进
6.6 农场合作社和农场游说疏通团体
6.7 “非经济”游说疏通团体
6.8 “被遗忘的集团”——忍气吞声的集团
附录（1971年新增）