• 成熟期销售系统训练
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成熟期销售系统训练

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山东泰安
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作者秦毅 著

出版社北京大学出版社

出版时间2010-10

版次1

装帧平装

货号R2库 11-25

上书时间2024-11-27

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 秦毅 著
  • 出版社 北京大学出版社
  • 出版时间 2010-10
  • 版次 1
  • ISBN 9787301178331
  • 定价 32.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 216页
  • 字数 191千字
  • 丛书 销售人员四阶全程培训系列
【内容简介】
业务熟、市场熟、客户熟、环境熟……当一个销售人员从事销售工作四五年之后,就会进入到成熟期。
从普遍情况来看,成熟期的销售人员其能力表现、绩效情况、进取意识及对公司的整体贡献等,反而不如从业时间更短的成长期销售人员,究其原因,就是销售人员进入成熟期之后,缺乏进一步的培养、指导和激励,而使他们的知识、技能和心态产生了老化现象。
针对成熟期销售人员的特点。《成熟期销售系统训练》选取了市场机会的漏斗管理、销售人员的自我管理、销售人员不良心态的产生与调整、老业务员疲惫感的形成与调整、销售队伍的在岗辅导与教练等几个关键的内容进行了详细阐述,力求帮助管理者对他们进行有效的训练和指导,使他们焕发二次青春。
【作者简介】
秦毅,实战派营销管理体系设计专家、管理者及销售人员系统培训专家。北京大学光华管理学院营销管理专项MBA、北京师范大学发展与教育心理学硕士、国家注册咨询师、国家注册职业指导师。北京大学企业家研修中心、国务院企业调查中心、中国企业家协会等多家机构特聘营销管理专项顾问。清华大学继续教育学院、上海文大安泰管理学院、浙江大学管理学院等多所大专院校总裁班特聘教授。自1992年起开始从事销售、区域管理及公司整体运作,并一直致力于企业营销体系设计和营销队伍培养方面的研究.提出了塑造企业营销优势的五个步骤、营销管理的效率效能分类法、销售队伍薪酬激励体系设计、销售队伍培养的四个冲程、大客户采购过程中的梅花分配、客户价值的大五模型、区域市场管理者心理压力排解等多项研究成果。并着有(金牌销售经理)等多部专著。
【目录】
阅前总自检
前言
引子尼莫的故事之远望之林
第一章成熟期销售人员的培训要点
一、成熟期销售人员的七大问题
二、成熟期的培训要点

第二章运用销售漏斗管理销售机会
一、销售漏斗管理法的用途
二、销售漏斗管理的具体步骤
三、销售机会汇总表

第三章销售人员的自我管理
一、销售人员自我管理中的常见问题
二、销售人员自我管理的常用方法
三、销售人员自我管理的常用表单

第四章气愤抱怨情绪的形成与扭转
一、观念态度的形成机制
……
第五章成熟期销售人员疲惫感的形成与调整
第六章销售教练与在岗辅导
参考答案
后记
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